أنشئ حسابًا أو سجّل الدخول للانضمام إلى مجتمعك المهني.
احد اسباب الرضا الوظيفيي
بالتاكيد هذا كل ما يطمح اليه اي موظف في اي مجال
لا يوجد انجاز وابداع بدون استقرار ودعم روحي
طبقا للعالم ماسلو الذى حدد احتياجات اى فرد فى المجتع فى5 احتياجات فى صورة هرم وعرف باسم هرم ماسلو واول ما فى الهرم هو الحاجات الاساسية والاجتماعية وفى نهاية الهرم الترقى للوظائف ومن ذلك لايحصل الاخيرة الا بوجود الاولى فلا بد من الاستقرار العائلى حتى يسطتيع الموظف التركيز فى العمل والنمو والترقى وان يكون مميزا فى عملة
نعم ... لانها تعتبر من اهم العوامل المؤثرة في اداء وإنتاجية الموظف لارتباط ذلك بالقدرة على التركيز في حال استقرار وسلامة الظروف الاجتماعية والشخصية.
الاثنين معا ........الاستقرار والكفاة
ليس دائما فهناك ابداع خرج من رحم المعاناة واي معاناة فكان نعم الابداع مثل العالم الشهير اديسون والعالم فراداي و المرحوم سيد قطب حيث اصدر كتابه التحفة في ظلال القرءان وهو في السجن ينتظر الاعدام وغيرهم الكثير
بالطبع الأستقرار الأسرى والنفسى يؤثر بدرجه عاليه بالطبع ولكن بعض الأشخاص يمكن أن يفصلوا بين العمل والمشاكل الأسريه ولكن الأناء ينضح بما فيه أعنى أنه سوف يتأثر بالطبع .........
