لماذا ينام فرد الامن الليلى فى فترة خدمته المسائية وهل هذ لا يعتبر خيانة لاصحاب العمل أم لا؟

طبعا تعتبر خيانة للأمانة التى هو يعمل من أجلها بالإضافة إلى أنة إهمال جسيم موضوع النوم أثناء الخدمة

نعم تعتبر خيانه لان صاحب العمل قد يكون مطمئننا لهذا الشخص الذى يقوم بالحراسه الليليه

اي انسان يعمل وحده في موقع بدون حركه واستغلال الوقت وان كان فالصباح ينام . وما بالك رجل الامن المظلوم بكل حقوقه.

نعم خيانة  يجب على كل فرد امن   عليه الانضباط  و الصدق و الامانة  و القدرة على تحمل ضغط العمل 

1.تعتبر خيانة لصاحب الشركة يجب ان ينام الحارس  نهارا بصورة كافية

2.يجب ان يكون هناك طواف متكرر من قبل المشرفين للوقوف علي  الحراسة

3.وجود دفتر الأحوال في المنشأة ووجود تقرير مكتوب كل ساعة يقلل من احتمالية النوم

 

حتى نكون منصفين ليس كل حراس الامن بهذه الصوره

 

بهذه الطريقه هو يخون نفسه قبل صاحب العمل لانه ياكل من رزق باطل

كما لا ننسى اخواننا حراس الامن الاكفاء  فهم يشكرون على اداءهم وتحملهم المسؤوليه

النوم في العمل الامني وخاصة في الواجب يعتبر خيانة امانة وجريمة يعاقب عليها حسب لائحة الجهه

مرحبا : النوم للفرد الامن اليلي  في فتره خدمة المسائية يعتبر خيانة ، لأنه خانة الأمانة التي وضعها صاحب الشركة فيه.

الاهمال المتعمد في العمل الامني سواء كان بالنوم او غيره هو خيانة للعمل وتعريض منطقة المسؤولية التي يقوم بحراستها للخطر ومن الممكن ان تكون مسؤوليته حماية ارواح او غيره من ممتلكات او معلومات ويعرض الحارس المهمل للمسؤولية القانونية فلا شك ان وجوده في حالة يقظه مهم والا فلما وجوده بالاساس؟!! وليس الليل هو سبب انما عدم الشعور بالمسؤولية تجاه العمل او التعامل مع هذه المهنة كأن المهم بها راتب شهري اخر الشهر ولا مكان للعمل واتقانه!! لا شك ان مراعاة الله ومراعاة صاحب العمل ومراعاة الضمير هو الاهم في العمل الامني وان الراتب الذي يحصله فرد الامن لايستحقه الا اذا عمل به سواء في الامن او اي من الأشغال الاخرى.... وشكرا...

إذا كان النوم بتنسيق بين أفراد وردية الليل ومعرفة صاحب العمل بذلك فهو أمر عادي لا ضرر منه، وأما إذا كان بدون تنسيق مسبق وبدون علم صاحب العمل فهي خيانة ، بغض النظر عن حاجه الجسم وصحتة وما شابه ذلك بما أن هناك عقد ملزم بين الطرفين فإن الحارس يعلم تماما بما وقع عليه وطبيعة عمله ومع ذلك وافق عليه فهو مسؤل مسؤولية تامه أمام صاحب العمل وقانونيا يحاسب على النوم أثناء ساعات الحراسه والقانون ينص على فصله من العمل

تعتبر خيانة لصاحب الشركة يجب ان ينام الحارس  نهارا بصورة كافية....يجب ان يكون هناك طواف متكرر من قبل المشرفين للوقوف علي  الحراسة...وجود دفتر الأحوال في المنشأة ووجود تقرير مكتوب كل ساعة يقلل من احتمالية النومإذا كان النوم بتنسيق بين أفراد وردية الليل ومعرفة صاحب العمل بذلك فهو أمر عادي

لا ضرر منه، وأما إذا كان بدون تنسيق مسبق وبدون علم صاحب العمل فهي خيانة ، بغض النظر عن حاجه الجسم وصحتة وما شابه ذلك بما أن هناك عقد ملزم بين الطرفين فإن الحارس يعلم تماما بما وقع عليه وطبيعة عمله ومع ذلك وافق عليه فهو مسؤل مسؤولية تامه أمام صاحب العمل وقانونيا يحاسب على النوم أثناء ساعات الحراسه