Performance expectation should not be specific and achievable in terms of HR performance management. TRUE or FALSE?

- النشرة الإعلامية
- البحث عن الأشخاص
- المزيد
- - خدمات بيت.كوم
    
    بيت.كوم
    
    شغيل
    
    التخصصات
    
    التعليم
    
    الشركات
    
    الرواتب
    
    الأشخاص
    
    مدونة
- - English
- استخدم تطبيق بيت.كوم
  
  تلقَ الرسائل مباشرة من خبراء التوظيف من خلال ميّزة المحادثة الفورية الجديدة!
  
  حمّل الأن

ابدأ بالتواصل مع الأشخاص وتبادل معارفك المهنية

أنشئ حسابًا أو سجّل الدخول للانضمام إلى مجتمعك المهني.

السؤال التالي:
The term quality management has a specific meaning within many business sectors...
تم النشر من قِبَل :
Mostafa Alwakeel
12-September-2013

Performance Management HR Consulting HR Solutions Human Resources HR Management

تم إضافة السؤال من قبل Saiful Islam Hiron , Site HR Manager , Handicap International
تاريخ النشر: 2014/12/05

التصويت كمفيد (1) المشاهدات (2) المتابعون (1) الإجابات (3) بلّغ عن السؤال

أضف إجابة
أنشئ حسابًا أو سجّل الدخول للإجابة

3 الإجابات

من قبل As Saleh , Recruitment Manager , Saudi House Recruitment

false

التصويت كمفيد (1)

التصويت سلباً الإجابات () تقرير

من قبل Amir Ageeb , Content Senior Specialist , Elm Company

It is not true.

التصويت كمفيد (1)

التصويت سلباً الإجابات () تقرير

Ayman Esa Mustafa Farrag

من قبل Ayman Esa Mustafa Farrag , مدير مالي , شركة الصفوف

False,,,,,,,

التصويت كمفيد (1)

التصويت سلباً الإجابات () تقرير

عمليات البحث الشائعة

وظائف مساعد مهندس وظائف مبيعات تنفيذي وظائف مهندس برمجيات وظائف اداري محاسب وظائف مدير مبيعات

أضف إجابتك

المزيد من الأسئلة المماثلة

Sharing an idea is not Canvassing! (True / False) Explain Why?
أفضل جواب: Its true. Sharing an idea with right people is not canvassing. Discussing/Sharing an idea helps to look a ... الإطلاع على المزيد

أجوبة (7)
How economics is related to hr planning? whether an hr manager should know the basics of economics to manage and plan the hr policies perfectly?
أفضل جواب: hr planning is a process that identifies current and future hr needsfor an organization to achieve goals. ... الإطلاع على المزيد

أجوبة (9)
Generally, in all companies, HR Manager or Administration Manager is assigned to facilitate administrative concerns of all employees, is it?
أفضل جواب: HR administrator and HR manager are two common job titles held by human resources professionals. While b ... الإطلاع على المزيد

أجوبة (21)
You are a hr manager, and one day an employee came to you saying that his manager make mistake with him. what is the best way to deal with this.
أفضل جواب: <p>Well, I am not sure what type of mistake you are refering to, but I suggest first to talk to eac ... الإطلاع على المزيد

أجوبة (28)

لا علاقة له بالتخصصات أو ليس جوابا.

غير لائق أو مسيئ.

الإعلانات الغير مرغوب فيها.