أنشئ حسابًا أو سجّل الدخول للانضمام إلى مجتمعك المهني.
من وجهة نظري لا اعتقد ذلك في في شركاتنا العربية ، وهذه يعتبر سبب فشلها في تسرب الموظفين و عدم استقرار السقف العمالي.
40 % من الشركات ترغب في ذلك
60 % تقسم الى20 % منها بعلم الملاك والادارة و80 % منها بعلم المدراء التنفيذين واصحاب القرار بعيدا عن الملاك
انا اعتقد ان غالبية الشركات العربية ابعد ما تكون عن الشفافية ، لان الشفافية تعني الموضوعية و العدالة و المساواة و انها احتكار السلطة و الراي و القرار
لا اغتقد ذلك , وان وجد فقد تكون نسبه ضئيله من الشركات