ابدأ بالتواصل مع الأشخاص وتبادل معارفك المهنية

أنشئ حسابًا أو سجّل الدخول للانضمام إلى مجتمعك المهني.

متابعة

كيف لنا في بلادنا العربية ان نتجاوز اعطاء الفرص الوظيفية للفتيات اللواتي يتمتعن بجمال المظهر و ضعف الاداء ؟

user-image
تم إضافة السؤال من قبل Fadi Esaid , Project Team leader , INWRDAM
تاريخ النشر: 2015/02/17
فداء سرور
من قبل فداء سرور , مساعد مدير , وزارة الماليه

اعطائهم  وظيفه حسب الموهلات العلميه

Fadi Esaid
من قبل Fadi Esaid , Project Team leader , INWRDAM

وهل أرباب العمل ملتزمون بذلك ؟ 

محمد فراس حسن النبي القاسم
من قبل محمد فراس حسن النبي القاسم , Director General of the Tida , الشركة التعلمية للتدريب وتنمية المهارات الادارية

الاجابة : الاساس هو جمال المظهر . في حال توفر الجمال مع الاداء االمقبول وليس الجيد . وبحيث ذلك لا يوثر على عمل الادارة .سالبا ...وهنا اقول مقبول وهي بقرب الجيد . اما العكس . ان كان الجمال موجود والاداء وسط وضعيف .هنا الضرر الواقع على اعمال وسير الادارة . ومن ناحية اخرى : ان توفر الاداء الجيد والمتميز . من قبل موظفات لا يتمتعنا ولو بشكل مقبول .هنا يكون الثأثير على العملاء ...وهو يكون سلبا ايضا.

المزيد من الأسئلة المماثلة

هل تحتاج لمساعدة في كتابة سيرة ذاتية تحتوي على الكلمات الدلالية التي يبحث عنها أصحاب العمل؟