أنشئ حسابًا أو سجّل الدخول للانضمام إلى مجتمعك المهني.
● زيادة ثقة المرؤوسين برؤسائهم من حيث قدرتهم على التصرف السليم.
● الاندفاع في طموح صغار السن بالشكل الذي يتجاوز إمكانيات الوظائف الحالية.
● الثقة في عدم جدوى أنظمة الحوافز والجزاءات على التميز بين الطيب السيئ.
● المشاركة في اتخاذ القرارات.
المشاركة في اتخاذ القرارات
فهي عملية هامة جدا تغفل عنها الكثير من الشركات
● المشاركة في اتخاذ القرارات.
الشعور بالظلم الوظيفي
الثقه فى عدم جدوى انظمة الحوافز والجزاءات على التمييز بين الطيب والسىءهى من اهم اسباب تغيير الافراد وعدم موافقتهم لا نظمتهم
هل تحتاج لمساعدة في كتابة سيرة ذاتية تحتوي على الكلمات الدلالية التي يبحث عنها أصحاب العمل؟