ابدأ بالتواصل مع الأشخاص وتبادل معارفك المهنية

أنشئ حسابًا أو سجّل الدخول للانضمام إلى مجتمعك المهني.

متابعة

هل تؤيد تسجيل مكالمات الموظفين ومراقبة البريد الاإكتروني وتصفح الإنترنت؟ Do you accept recording staff phone calls, monitoring emails and web browsing?

user-image
تم إضافة السؤال من قبل مستخدم محذوف‎
تاريخ النشر: 2013/07/31
مستخدم محذوف‎
من قبل مستخدم محذوف‎

أبداً لا أوافق

مستخدم محذوف‎
من قبل مستخدم محذوف‎

بالطبع لا...
فالحرية الشخصية مقدسة ويجب أن تحترم على الدوام.

Mohammad Rizwanul Haque
من قبل Mohammad Rizwanul Haque , Administration Manager , Oren Hydrocarbons ME FZCo.

طبعا لا 

ولكن سوف اطلب للجميع أن يكون استخدام الهاتف أو الانترنت لأغراض العمل ويسمح لهم لأغراضهم الشخصية في أوقات الفراغ

ويمنع منعا باتا مراقبة البريد الالكتروني الخاص بالمؤظفين بأي من الحالات

 

 

asmaa helmy
من قبل asmaa helmy

لا بالتاكيد ولا باى مجال اخر غير وظيفى هذا يعد انتهاك لحقوق الموظف او المواطن

مستخدم محذوف‎
من قبل مستخدم محذوف‎

Only if the nature of the work is highly sensitive or there is an ongoing problem with productivity/unauthorized use-not for control or intimidation.
Allow for employees to understand that they are subject to monitoring, and have them sign a disclosure form stating that they understand the policy.

Mahassin Jameel
من قبل Mahassin Jameel , Projects Manager , شركة هندسية

لا اؤيد ..
من الافضل حظر تصفح المواقع الخاصة والتعامل من خلال البريد الخاص بالشركة

مستخدم محذوف‎
من قبل مستخدم محذوف‎

No.
You are violating the intimacy of your employee.
You will have to find other ways to fire that person such as it's profitability, results, etc.
If you do that, your employee can take you to court and he would win.

mahmoud salim
من قبل mahmoud salim , maintenance manager

أنا عن نفسى أوافق لأنه أثناء فترات العمل لابد أن أعطى وقتى للعمل و على من يدفع لى راتبى الحق فى التأكد من ذلك بالطريقه التى يراها صحيحه و لا تتعارض مع خصوصياتى.
النت ملك للشركه و كذلك التليفون إذا فهى أدوات ملك للشركه و ليست ملك شخصى و بالتالى لابد من إستخدام هذه الأدوات فى مصلحة العمل فقط.
و ليس عندى إعتراض أن يوضع ما هو ملك للشركه تحت المراقبه.
و على كل من يريد إجراء مكالمه خاصه عليه بإستخدام هاتفه الشخصى.

Samer Ibrahim Hamad
من قبل Samer Ibrahim Hamad , Freelance Designer , Home

في اطار العمل ...
الجواب مؤيد في اطار الشخصي ...
الجواب غير مؤيد عملت بشركة الاتصالات الفلسطنية بمشروع تحديث بيانات المشتركين وكانت المكالمات مسجلة ...
للأسباب
1- قد يتم فقد بعض البيانات فيكون هناك مرجع المكالمة المسجلة لاسترجاع البيانات مره اخرى
2- قد يكون هناك مشكلة مع المشترك والمشترك قام بتقديم شكوى ضد الموظف لذلك الموظف يضمن حقه
3- الموظف عندما يشعر بأنه مراقب لا يستطيع التلاعب بالعمل خاصة وان بعض الموظفين لا تكون ضمائرهم حيه دائما لذلك يجب ان يكون متوفر لدى الموظف خط هاتف مسجل المكالمات وخط هاتف للمكالمات الشخصية غير مسجل المكالمات اما بالنسبة للبريد فيجب أن يكون مرااااااااااااقب دائما لعدم تسريب أية بيانات خاصة بالشركة خارجها

محمد أحمد محمد منصور
من قبل محمد أحمد محمد منصور , GIS Supervisor , West Delta Electricity Production Company

لا اوافق

المزيد من الأسئلة المماثلة

هل تحتاج لمساعدة في كتابة سيرة ذاتية تحتوي على الكلمات الدلالية التي يبحث عنها أصحاب العمل؟