أنشئ حسابًا أو سجّل الدخول للانضمام إلى مجتمعك المهني.
1- عمل خطة يومية للعمل
2- معرفة المواصفات الخاصة بالمنتج
3- تسجيل المعلومات الخاصة بك كأفكار للرجوع اليها عند الحاجة
4- ترتيب خطوات العمل المهم ثم الاقل اهمية
تركيز العامل اثنائ العمل يعتمد على عدة عوامل :-
1) توفي بيئة العمل المناسبة من حيث المكان و الجو والسلامة العامة .
2) اعامل الاداري وذلك من حيث ( الرواتب والحوافز حسب نظام الشرك ) .
3) العامل الانساني وذلم من حيث الاهتمتم بالعامل من الناحية الصحية والاخلاقية .
ادراك الاهداف الزمنية وتقديم المعلومات وتنظيمها باسلوب عملى والالتزام بالمقاييس التى يتطلبها العمل
وانجاز العمل بنوعية \\ات درجة عالية
تركيز الموظف او العامل مرتبط بعدة عوامل و منها :
توفير بيئة العمل المناسبه ( Ergonomics )
و مرتبطه بتصميم الانظمة الوظيفية للنشاط اليومي بشكل مريحو عللى سبيل المثال لا للحصر : درجة الحراره و شدة الاضاءة و نوع الكرسي و ارتفاع سطح المكتب او طاولة العمل ..... تأمين ادوات السلامه ،
ثم يأتي الحديث عن الامور الاداريه الاخرى و من ضمنها تسليم الراتب في موعده، العلاقة الاداريه الجيده و عدم و جود حواجز بالاضافه الى التدريب و المتابعه
بالتحفيز .................
الحفاظ على مستوى تركيز مناسب اثناء العمل يبدا اول بالثقه المتبادلة بين العامل ورئيسه في العمل ثم الظرف ماي والمعنوي الذي توفره المؤسسة...