ابدأ بالتواصل مع الأشخاص وتبادل معارفك المهنية

أنشئ حسابًا أو سجّل الدخول للانضمام إلى مجتمعك المهني.

متابعة

كيف يزيد العمل التطوعي من انتاجية الموظفين وتحفيزهم؟

user-image
تم إضافة السؤال من قبل Rana Alnajjar , Web developer , Lebcards
تاريخ النشر: 2015/08/18
مستخدم محذوف‎
من قبل مستخدم محذوف‎

العمل التطوعي 

ينمي مهارات العمل الجماعي 

و البذل من دون مقابل 

هذا ما يؤثر بشكل إيجابي على الموظفين ويحمسهم للأداء الممتاز في العمل

Ahmed Mohamed Ayesh Sarkhi
من قبل Ahmed Mohamed Ayesh Sarkhi , Shared Services Supervisor , Saudi Musheera Co. Ltd.

اتفق مع اجابة ا. عادل ليس شرطا او قد يكون مجرد كتابة بالسيرة الذاتية او يتم ذلك لكسب احترام وتقدير من يقرأ السيرة الذاتية

 

عادل حسن محسن ارناؤوط
من قبل عادل حسن محسن ارناؤوط , عضو مجلس إدارة , الشركة الوطنية للإستثمارات سيناء

ليس شرطا.ربما ياتى بنتيجة عكسية

Housseyn Bouchemel
من قبل Housseyn Bouchemel , أستاذ تربية بدنية ورياضية , وزارة التربية والتعليم

اذا اتحدت الجهود وخلصت النية  طبعا سوف يكون هناك زيادة في المردودية الانتاجية 

Majed Almutairy
من قبل Majed Almutairy , مدير موارد بشرية , شركة المياه الوطنية

العمل التطوعي خدمة للمجتمع ويشجع على زيادة مهارات التواصل مع الغير

هاشم مساوى
من قبل هاشم مساوى , مدير قسم الادارة , موظف حكومي

في حال كان العمل التطوعي نابع وموافق لرغبة العاملين ويحقق لهم قدرا من السعادة او يلبي احتياجاتهم النفسية او بعضها او يدعم ما يؤمنون به او يعتقدونه او يعود بالنفع على من يريدون إسعادهم كالتطوّع في توزيع الصدقات على أبناء قريتهم مثلا

noor abu kishk
من قبل noor abu kishk , store Incharge , Emirates private school

مشاركتهم في انشطه كهذه  يساعد على تعزيز التواصل بين الموظفين و التخفيف من التوتر و ضغوطات العمل بممارسة نشاطات خارج نطاق العمل 

المزيد من الأسئلة المماثلة