ابدأ بالتواصل مع الأشخاص وتبادل معارفك المهنية

أنشئ حسابًا أو سجّل الدخول للانضمام إلى مجتمعك المهني.

متابعة

أذكر أهم النصائح التي تقدمها لموظف جديد 1-أنت مدير 2- أنت زميل في العمل؟

user-image
تم إضافة السؤال من قبل Bennour Babeker , مسير , تجارة زيوت السيارات
تاريخ النشر: 2015/08/30
عادل عيسى هزازي
من قبل عادل عيسى هزازي , مسؤول تسويق , شركة اسمنت ينبع

- النصائح في حالة انا مدير:ارجو الأهتمام بقواعد الأمن والسلامة ، والمحافظة على التعليمات الأرشادية

- النصائح في حالة زميل : اتمنالك التوفيق

Ahmed Mohamed Ayesh Sarkhi
من قبل Ahmed Mohamed Ayesh Sarkhi , Shared Services Supervisor , Saudi Musheera Co. Ltd.

كمدير انصحه بان لا يستعجل خطواته وان يجعل امامه هدف ان يكون مكاني بكفائته واجتهاده والا يقوم بالتجسس او سرقة مهام الاخرين وان يتحلى بأخلاقيات العمل

كزميل ان يتحلى بفريق العمل واداب العمل وان لا يكون اداة لنقل المعلومات وان يقوم بمعرفة ما يدور امامه وينقله للادارة لكي يكون من المقربين وان يساعدني ويقوم سلوكي ويرشدني في حال ارتكابي خطا ويكون عونا لي واكون عونا له

amal altaweel
من قبل amal altaweel , Internal Auditer , المؤسسة المصرفية الفلسطينية

في حالة مدير انصح الموظف الجديد بالالتزام والانضباط وسرعة الإنجاز

في حالة الزمالة انصح بالتعاون والمشاركة في العمل 

احترام وقت العمل  و العمال وتنفيد العمل المطاوب

Ali Ahemd Salahat
من قبل Ali Ahemd Salahat , مهندس جوده وتشطيبات , مجموعة بن لادن السعودية

التعرف والمشاركه والعمل كفريق واحد واسره واحده لافرق كمدير او زميل التعامل واحد

Bassam AL - Mujamami
من قبل Bassam AL - Mujamami , مدير الموارد البشرية والشئون الإدارية , Bin Mariee Group

أهم الصائح التي أقدمها لموظف جديد هي كالآتي : أولاً كمدير أنصح الموظف الجديد بالاطلاع على ميثاق قواعد تنظيم السلوك الوظيفي وأخلاقيات العمل داخل الشركة والذي تم اعداده مسبقاً بواسطة إدارة الموارد البشرية بالشركة وذلك لمعرفة حقوقه وواجباته وكل ما يتعلق بوظيفته وطرق واجراءات العمل وعلاقات الوظيفة وطرق الاتصال وكيفية التعامل مع الآخرين ( رؤساء ، زملاء ، عملاء ، مراجعين ) . ثانياً : كزميل أنصح الموظف الجديد بضرورة الاطلاع على دليل الموظف والدليل الارشادي للشركة والاطلاع على الوصف الوظيفي لوظيفته والإلمام التام بمهام وواجبات وظيفته ، وعدم الخجل من طلب المساعدة والمشورة في أمور العمل .

Osama Mahmoud Abouria
من قبل Osama Mahmoud Abouria , Microbiology Section Head , Pharco Corp.

سواء مدير او زميل في العمل فانصحه ان يلتزم بالقواعد والتعليمات الصحيحة للعمل حتى ولو لااى زملاؤه يخالفون ذلك

khaled elkholy
من قبل khaled elkholy , HR MANAGER , misk for import & export

شكرا للدعوة واتفق مع اجابة اخى بسام....

2- انت زميل في العمل ويمكن الاستفادة من خبراتك

Emad Rashed
من قبل Emad Rashed , human resources manager , Roaya Holding

لا تنظر لأحد على انه قدوة فى العمل ولكن تعلم منه لتفوقه ثم اصنع لنفسك نظام قوى من عدة انظمه باستخلاص اكثر نقاط القوة فيمن حولك

اذا كنت مدير   هناك اشياء كثيره للنصائح  ولكن يجب انا نتكلم بواقعيه  فهناك الكثير من المتكاسلين والغير منضبطين  فاذا كنت مدير مثلا  يجب انا يكون المدير عنده من الذكاء  والشخصيه القويه انا كمدير اول شىء انصح به من يعمل  انه اذا احب العمل فبالتالى العمل يحبه واذا انجز فى عمله وكان منضبطتا فيجب ايضا انا اكافؤه على عمله وسيكون مميز عن الاخرين  واذا كنت زميل انصحه بحب العمل وان يراعى ضميره فى عمله  وان يعطى جهده للعمل  لانه العمل نعمه من الله فى ظل هذه الظروف الاقتصاديه اللتى نمر بها باختصار حب العمل  العمل يحبك والالف ميل تبدأ بخظوه

المزيد من الأسئلة المماثلة