What is the latest format of "Performance Appraisal" method that is used by companies these days?

- النشرة الإعلامية
- البحث عن الأشخاص
- المزيد
- - خدمات بيت.كوم
    
    بيت.كوم
    
    شغيل
    
    التخصصات
    
    التعليم
    
    الشركات
    
    الرواتب
    
    الأشخاص
    
    مدونة
    
    بودكاست
- - English
- استخدم تطبيق بيت.كوم
  
  تلقَ الرسائل مباشرة من خبراء التوظيف من خلال ميّزة المحادثة الفورية الجديدة!
  
  حمّل الأن

ابدأ بالتواصل مع الأشخاص وتبادل معارفك المهنية

أنشئ حسابًا أو سجّل الدخول للانضمام إلى مجتمعك المهني.

السؤال التالي:
What are the various methods of performance appraisal ?
تم النشر من قِبَل :
SALIM PARVIS
04-February-2015

Supervisory Skills Human Resources Management

تم إضافة السؤال من قبل MOHAMED NAJMUS SAKIB SAKIB , Intern , QUAARC SOLUTIONS
تاريخ النشر: 2013/09/21

التصويت كمفيد (0) المشاهدات (5) المتابعون (0) الإجابات (1) بلّغ عن السؤال

أضف إجابة
أنشئ حسابًا أو سجّل الدخول للإجابة

1 الإجابات

من قبل Muaaz Sarfaraz , MSc Intern Data Science , Green Tomato Cars UK

An appreciation /compliment , bonus or some added benefits like training abroad, tickets to a great restaurant for family

التصويت كمفيد (0)

التصويت سلباً الإجابات () تقرير

عمليات البحث الشائعة

وظائف مساعد مهندس وظائف مبيعات تنفيذي وظائف اداري محاسب وظائف مهندس برمجيات وظائف فني

أضف إجابتك

المزيد من الأسئلة المماثلة

What is the traditional method used in cost accounting?
أفضل جواب: The traditional method of cost accounting refers to the allocation of manufacturing overhead costs to the ... الإطلاع على المزيد

أجوبة (5)
Why Bell curve method is important in performance appraisal methods ?
أفضل جواب: Bell curve method is used to rate performance of all those engaged in similar kind of tasks. It rates the ... الإطلاع على المزيد

أجوبة (2)
What Types of Performance Appraisal is used in United Arabs Emirates for Appraising the Employee?
أفضل جواب: Hay Performance, degree appraisal and smart objective with KPI/KRA are the most common performance apprai ... الإطلاع على المزيد

أجوبة (1)
What's the type of performance appraisal method in which rater must choose between two specific statements about employees work behavior ?
أفضل جواب: Developmental Purposes: It Helps To Clarify The Necessity And The Effectiveness Of The Training Programs; ... الإطلاع على المزيد

أجوبة (1)

لا علاقة له بالتخصصات أو ليس جوابا.

غير لائق أو مسيئ.

الإعلانات الغير مرغوب فيها.