ابدأ بالتواصل مع الأشخاص وتبادل معارفك المهنية

أنشئ حسابًا أو سجّل الدخول للانضمام إلى مجتمعك المهني.

متابعة

هل تقبل ان يكون مديرك بالعمل شخص لايحمل مؤهل ولدية خبرات كبيرة في الادارة !ارجو الاجابة بأيضاح للجميع؟

user-image
تم إضافة السؤال من قبل Abdulbaset Anam , مدقق حسابات , شركة اللاحجي وانعم لتدقيق الحسابات والاستشارات المالية
تاريخ النشر: 2016/08/10
Riyadh Ahmed Dahan Alariki
من قبل Riyadh Ahmed Dahan Alariki , Senior Business Consultant , Grant Thornton International - Yemen

من الممكن أن يكون مديري من لديه خبره كافية في الإدارة وليس من الضروي أن يكون لديه المؤهل

وكما قال توماس اديسون تمثل الموهبة (الفكرة) 1% ويمثل الجهد (الكفاح) 99% على أرض الواقع.

وكما قالها لي احد الإستشاريين أن كل سنتين خبره توازي سنه أكاديمية والله أعلم

omar خفيفي
من قبل omar خفيفي , منظومة الطلبة , معهد افريقيا العالي والمتوسط للعلوم الادارية والحاسوب

أنا لست معني بالمعطيات النظرية التي امتلكها خلال دراسته  , الذي يعنيني هو الانجاز والقدرة على ادارة المؤسسة.

fouad belaziz
من قبل fouad belaziz , مراقب جودة , HAYAT DHC

ولم لا الخبرة الكبيرة و النجاح الدائم هو المؤهل اما بخصوص الورقة فهي لا تعني نجاح العمل  لان جل الناس يحمل مؤهل العمل ولا يملك الخبرة 

المزيد من الأسئلة المماثلة