ابدأ بالتواصل مع الأشخاص وتبادل معارفك المهنية

أنشئ حسابًا أو سجّل الدخول للانضمام إلى مجتمعك المهني.

متابعة

هل الشركات التي تعمل بنظام لامركزية الادارة وتعطي السلطات المفوضة لمديري الاقسام تعتبر اكثر نجاحا في تحقيق خططها الموضوعة؟

user-image
تم إضافة السؤال من قبل Ali Appas Pelal , مدرس , معهد اليونكسو
تاريخ النشر: 2017/01/06
Mohammed Awad
من قبل Mohammed Awad , Operations Coordinator - Jordan and Iraq (Consultancy) , Lutheran world federation

بالطبع فإن إعطاء هذه الصلاحيات يعطي الثقة لرئيس القسم بالعمل ويمكنه من الإبداع بالإضافة إلى تمكينه من إتخاذ القرارات الفورية مع عدم التأخير في العمل.

مستخدم محذوف‎
من قبل مستخدم محذوف‎

نعم ناجحه اذا اديرت بنظام القياده الموزعه

المزيد من الأسئلة المماثلة

هل تحتاج لمساعدة في كتابة سيرة ذاتية تحتوي على الكلمات الدلالية التي يبحث عنها أصحاب العمل؟