ما هى أنواع فرق العمل؟

1- فرق المهام الكبيرة: حيث تقـوم هذه الفرق بتحديد الفرص المتاحة للمنظمـة وتقدير احتياجاتها..

2- فرق المهام المحددة: وتعنى بحل مشاكل طارئة أو أعمال مؤقتة..

3- فرق حل المشكلات: وهي الفرق التي يتـم بناؤها وتكوينها من أجل حل مشكلات معينة..

4- فرق تحسين الجودة: يتشكل أعضـاؤها من وحدة وظيفية واحدة ويعملـون سوياً لتحسين مستوى الجودة أو الإنتاجية أو الخدمات..

5- الفرق الموجهة ذاتياً:يتشكل أعضاؤها عادة من وحدة وظيفية واحدة ، ويكونون مسئولين عن أداء عملية متكاملة..

6- فرق الإدارة الذاتية:تقـوم بمهام محـددة والتي تشمل التخطيط والتنظيم والتوجيه والرقابة..

1- فرق عمل الإدارة العليا.2- فرق العمل الوظيفية.3- فرق العمل المتعددة الوظائف.4- دوائر مراقبة الجودة.5- فرق العمل الموجهة ذاتياً.6- فرق العمل المدارة ذاتياً.7- فرق العمل الافتراضية.

شكرا لدعوتك 

اتفق مع اجابة الزميلة دلال 

مع التقدير 

شكرا علي الدعوة

من وجهة نظري لا يوجد انواع من فرق العمل لان السبب واحد من بناء فرقة العمل وهو تتضافر جهود مجموعة من الافراد لانجاز عمل معين او تحقيق هدف مشترك