There are hard causes of conflict (e.g. conflicting schedules) and soft causes. Soft causes are as important as hard causes. Soft causes include?

diversity of disciplinary expertise, _ and the project manager's power of reward and punishment.

A. Performance tradeoff

B. Ambiguity of roles

C. Administrative procedure

D. Determining earned values

Time Management Conflict Management Conflict Resolution Project Management

تم إضافة السؤال من قبل Muhammad Farooq , QA-QC MANAGER , AL Bawani contracting co.
تاريخ النشر: 2017/03/03

التصويت كمفيد (0) المشاهدات (5) المتابعون (2) الإجابات (1) بلّغ عن السؤال

أضف إجابة
أنشئ حسابًا أو سجّل الدخول للإجابة

1 الإجابات

من قبل مستخدم محذوف‎

any difference in opinions or values may cause a conflict, for example, some people are noisy at work others are pretty quiet which may lead to a conflict.

التصويت كمفيد (0)

التصويت سلباً الإجابات () تقرير

عمليات البحث الشائعة

وظائف مساعد مهندس وظائف مبيعات تنفيذي وظائف مهندس برمجيات وظائف اداري محاسب وظائف مدير مبيعات

أضف إجابتك

خدمات بيت.كوم

استخدم تطبيق بيت.كوم

ابدأ بالتواصل مع الأشخاص وتبادل معارفك المهنية

There are hard causes of conflict (e.g. conflicting schedules) and soft causes. Soft causes are as important as hard causes. Soft causes include?

عمليات البحث الشائعة

المزيد من الأسئلة المماثلة