أنشئ حسابًا أو سجّل الدخول للانضمام إلى مجتمعك المهني.
المهنية العالية - التنظيم فى اداء الاعمال - الدقة فى الاداء وحسن التصرف
شكرا لدعوتك
- الايجابية
- العقل المتفتح
- الاستماع اكثر من التحدث
- الابداع
- تقبل الاخرين
- مهارات الاتصال والتواصل
شكرا على الدعوه الكريمه
فى رآى الشخصى أهم السلوكيات التى يجب أن يتحلى بها القائد أو المدير والتى تؤثر بشكل فعال على سلوكيات الموظف هى "الألتزام المهنى " بما يشمله ذلك من إلتزام فى كل شئ سواء فى المظهر أو المواعيد أو التعاملات مع كافه الأطراف الداخليه أو الخارجيه ذات العلاقه بالمنظمه أو فى الحفاظ على مصلحه العمل والمنظمه وتحقيق رؤيتها ورسالتها وأهدافها الأستراتيجيه مهما كلفه ذلك من وقت وجهد
شكرا لدعوتك
الصدق ( تكون كلمة المدير عند الموظف هي الأساس )
عدم المراوغة ( تربي الثقة في نفس الموظف تجاه المدير )
الشخص الأمثل لكل شيء ( يصبح المدير الأب الروحي للموظفين )
يبدأ بنفسه بالإلتزام بالقوانين التي يصدرها ( يربي حاجز الخجل لدى الموظف في مخالفة الأوامر )
تفهم السلوك المغاير للموظف بحكمة ودون عصبية ( طبعا دون التنازل عن استراتيجية الشركة ووقوع الضرر )
تحياتي وتقديري
