ابدأ بالتواصل مع الأشخاص وتبادل معارفك المهنية

أنشئ حسابًا أو سجّل الدخول للانضمام إلى مجتمعك المهني.

متابعة

لماذا جميعنا نتهرب من الاجابة على الاسئلة المتصلة بصلب المهنة ونكثر من الاجابة على الاسئلة الثانوية؟

هل تعتقد ان اصحاب العمل يبحثون عن اصحاب اللباقة في عموميات الكلام أم المهتمين بمهنهم ؟ وهل الفائدة في الحصول على المرتبات ( فضي ذهبي بلاتيني) من خلال الاجابات الغير تخصصية أم في متابعة الاسئلة ذات العلاقة بالتخصص والاستفادة منها..

user-image
تم إضافة السؤال من قبل عبد الحكيم أحمد سعيد الصباري , المدير التنفيذي , دار الخبراء لتطوير الأعمال
تاريخ النشر: 2013/10/13
Futoun KHer_bik
من قبل Futoun KHer_bik , مكتبي الخاص للخدمات القانونية , مكتب المحامية فتون خيربك

في نهاية المطاف سيطلع أرباب العمل والمدراء والمهتمين على الصفحة الشخصية وسيتبين لهم من خلال الأسئلة والأجوبة عمق تفكير الشخص

برأيي اتباع مبدأ التخصص في طرح الأسئلة والتنوع في الإجابات لأنّ الإنسان بفطرته يطمح نحو المعرفة

مستخدم محذوف‎
من قبل مستخدم محذوف‎

سيدى العزيز

لى وجهه نظر يمكن ان اشرحها لسيادتكم حول هذا الامر 

الاسئله الصلبه او بسمى اخر الاسئله العلميه بمعنى الاسئله التى تتعلق بعلم المهنه ذاتها مثل التى تبداء بكلمه  اذكر ما تعرفه عن أو ما هى 

أعتبرها اسئله اختباريه مثل التى كنا نجيب عنها ايام الجامعه والتى لا نذكر منها شى الان ومن وجهه نظرى ان كان الشخص يريد الثقافه العلميه الصحيحه لن يجدها كامله فى اى منتدى للتوظيف بل يجب البحث عنها باخذ دورات عند اساتذه متخصصين فى هذا المجال 

كما يمكن الاختلاف فى الاجابات بالتخصصات نظرا لان ثقافات وقوانين الاعضاء مختلفه فيمكن ما اوافق فيه على اختصاصى يرفضه أو يعتبره عضو اخر فى بلد شقيق غير نافع 

ولكن الاسئله المتعلقه بمجال العمل نفسه وادارته والعلاقات الاجتماعيه والانسانيه لن تختلف كثيرا وستفتح الباب لاراء مختلفه يمكن ان يكون معظمها صحيحا فالاشخاص تختلف ولكن العلاقات الانسانيه والاجتماعيه وأحده 

وبالنسبه لمجالى الشخصى ققانونى لو اتبعت الاسئله المهنيه فلن يعرفها الكثيرون وسيختلف الاجابات من بلد لاخر لان القوانين مختلفه فى البلدان العربيه وبالاخص قوانين العمل 

وسيادتكم قد لاحظت الخلاف الذى ثار حول السوال الذى طرحته ما هو حقوق العامل المستقيل فى بلدك ؟

فاختلف الاعضاء منهم من راء ان السؤال تافهه ولا يستطيع المناقشه ومنهم من راى انه سؤال مهم لان المعلومه غير متوفره عليه 

وحتى استطيع حل الخلافات تم شرح أن لكل دوله عربيه قانون عمل يختلف على الاخر ففى بلدى ليس له حق وفى بلدان أخرى له حق ومكافئه 

ويوجد اسئله اعتبرها ممتازه جدا من  ناحيه التخصص واتابعها واعتقد فى نفسى انها سوف تحقق نجاح كبير وعند المتابعه لا اجد غير اشخاص معينون هم من احابوا على السؤال وهم الاشخاص الاكثر خبره علميه وعمليه 

 

أظن ان السؤال العملى الذى يتعلق بعادات الموظف نفسه هو ما يبحث عنه الاعضاء 

ولو نظرت سيدى فى الاسئله الاكبر شيوعا فى المنتدى لوجدت انها اسئله عامه وليست متخصصه فى مجال معين

أما للشق الثانى من السؤال فان صاحب العمل يبحث عن الموظف الذى ياتى بمصلحه للعمل ويدخل مبالغ للمنشأه

فلقد ذهب عالم العلم والعلماء فى هذا العصر 

فنادرا جدا أن يعين صاحب عمل موظف لانه حاصل على درجه الدكتوراه فى مجاله  لانه سيفكر ان الخبره العمليه افضل لديه 

من الخبره العلميه ,انه يمكن ان لا يجارى صاحب الموهل العالى جدا فى لغه العمل 

وبالنسبه للمرتبات ( الفضى - الذهبى - البلاتينى ) فهى ذكاء من القائمين على الموقع لمحاوله الاقناع ان صاحب المركز الاعلى هو من سيحصل على وظيفه مناسبه وهو وسيله للدعايه ذكيه جدا 

لكن على ارض الواقع أنظر الى ترتيب الاعضاء فى التخصصات وقم بسؤال كل شخص منهم هل تم الاتصال بك من صاحب عمل لطلبك للوظيفه 

لا أظن ذلك 

أسف لاطاله ولكن السؤال اعجبنى وكنت اريد شرح وجهه النظر 

شكرا لسيادتكم 

 

raouf mahrous
من قبل raouf mahrous , Project Manager , Engineering Consultant N.G

استسهال ورغبه في جمع النقاط

Maher Mahmoud  Emair
من قبل Maher Mahmoud Emair , Construction Project Manager , Self-employed

إن من يقول ان اننا جميعا نتهرب من الاجابة على الاسئلةالتي تتصل بالمهنة قد جانب الصواب حتما...لكن كان من الاجدر والاكثر مهنية لو قال :إن البعض يتهرب من ذلك....لقداخطأ عندما قال بصيغة الجمع والتعميم....كما لا يجب على اي شخص ان يسقط ما تفكيره على الجميع لأن في هذا غبن لنفسه ولللآخرين.....

اما اجابتي فهي كما يلي:لا يتهرب من الاسئلة المتصلة إلا  من ليس لديه اجابة بسبب قلة في العلم او إنه غير مهتم او لايملك اي ثقافة....اما لماذا نجيب على الاسئلة غير المتصلة بالمهنة فهذا عائد الى الخواء الثقافي عند البعض فيحاول التغطية على ذلك بكتابة اي اجابة حتى لو أنهاغير مقنعة

haytham atwa
من قبل haytham atwa , BUSINESS DEVELOPMENT MANAGER , Bin Mohamed Al Maadeed. (Group Companies)

لعلها ضعف الثقة في القدرة علي الاجابة الوافية او حتي المناسبة وخشية التعليق والتوضيح ظنا منه ان اصحاب العمل يتابعون فهو يحب دائما ان يبدوا صاحب الردود الصحيحة فلعله يكون محقا 

مستخدم محذوف‎
من قبل مستخدم محذوف‎

سؤالك يا عزيزي عبد الحكيم يصنف كسؤال ثانوي, وليس له علاقة بالمهارات المذكورة بالأعلى

مستخدم محذوف‎
من قبل مستخدم محذوف‎

لأننا ببساطة, غير مهنيين بالقدر الكافي, وينقصنا الكثير.

KHALED NAFATI KHAMIRA
من قبل KHALED NAFATI KHAMIRA , أمين مخازن قطع الغيار , شركة الأصيل للصناعات الغذائية

لان المتخصصين قليلين حسب اعتقادي والكل يستفيد من الأسئلة عندما تكون سهلة وثانوية وغير اختصاصية وهذا يسهل في الحصول على النقاط التي هي سبب دخول لهذا الموقع!!.

وأحب أن أنوه أنه عندما نطرح سؤال وبمجرد أن نقوم بكتابته تبدأ التخصصات الإفتراضية لسؤالك بالضهور في الأسفل وكان يجب اختيارها هي وعدم تغييرها بتخصصاتك التي اخترتها حتى يعرف المجيب بأن اجابته على السؤال الذي يتبع تخصصه الحقيقي والمفروض علينا أن نحدد هذه التخصصات الإفتراضية وعدم تغييرها لتخصصاتنا الخمسة المسجلة ، بصراحة انا انتبهت وانا اكتب الأسئلة بهذا الأمر ، ولكني وجدت أن من سبقونا للموقع لا يعيرون هذا الأمر اي اهتمام وهناك تقليد لباقي الأعضاء أن يشيروا لتخصصاتهم المسجلة حتى ولو كان السؤال لا دخل له بالتخصص وذلك للحصول على نقاط زيادة في هذه التخصصات بالتحديد، وفي حالة الإجابة أيضا لاحظت أن نقاط التصويت تضاف حسب التخصص (المسجل من قبل السائل) الذي يقصده هذا السؤال فقط. لذلك كنت اتمنى لو إدارة الموقع اهتمت بهذا الأمر ووضعت تصنيفات للأسئلة وألية لإجبار السائلين على تحديد تخصص السؤال تلقائيا من قبل الموقع..!

USAMA YOSSRY AHMED GENDIA
من قبل USAMA YOSSRY AHMED GENDIA , Resident Engineer , ACE ARAB CONSULANT ENGINEER - MOHARM BAKHOOM

اهلا بالاسئلة المتخصصة والاجابات المفيدة

هى الاهم

mahmoud rawbdeh
من قبل mahmoud rawbdeh , خازن مستودع و قائد الفريق الليلي للصرفيات الاغاثيه , unhcr>>>>>@jhaz>>>>@ nrc>>>@ imc

رحم الله امرئ عرف قدر نفسه ووقف عند حده.............................وهدا رأس الجواب

المزيد من الأسئلة المماثلة