أنشئ حسابًا أو سجّل الدخول للانضمام إلى مجتمعك المهني.
شكرا لدعوتك
نعم أويد الفكرة . ولكن ليس بالضرورة ان يكون اخصائي( او يفرد لهذا الاختصاص وظيفة مستقلة) وانما موظف ادارة موارد بشرية يكون قد درس اكاديميا او حصل على دورات في علم نفي الموظف , او علم النفس الوظيفي , وطرق التعامل مع الموظفين ومع الحالات العصبية والشخصيات المتمردة , وبالتالي سوف يؤدي عمله بالاضافة لخبرته في المجال النفسي
