أنشئ حسابًا أو سجّل الدخول للانضمام إلى مجتمعك المهني.
أستاذ محمد ..الشركة التي لا تراعي سلامة عامليها و موظفيها هي شركة لا تستحق الاحترام و إذا بالامكان لا يصح التعامل معها !
فى البداية يجب أن نسأل عن سبب تطبيق المعايير
هل هو جهل القائمين عليها بأهمية تطبيق معايير السلامة ؟
فى هذه الحالة يجب توجيه الشركة إلى أهمية الإلتزام بالمعايير حتى لا تعرض الشركة نفسها للمسائلة القانونية حيث أن قوانين العمل فى جميع البلدان تنص على ضرورة الإلتزام بالمعايير حفاظا على سلامة العاملين بها و حفاظا على المنشأة نفسها من أى مخاطر قد تتعرض لها لا قدر الله
أما إذا كان السبب هو توفيرا للنفقات المادية؟
فيجب أيضا لفت نظر القائمين على المنشأة أن إتباع معايير السلامة أقل كلفة بكثير من عدم إتباعها حيث أنه فى حالة حدوث حادث لأحد العاملين نتج عنه إعاقة أو وفاة لا قدر الله فتلتزم الشركة بمصاريف العلاج و الإعاشة للعامل و كذلك تعويضات للأهل و ذلك بالإضافة إلى تعرض الشركة للغلق
أما فى حالة تعرض الشركة نفسها لأحد المخاطر كالحريق مثلا فلن تقوم شركات التأمين بدفع أى تعويضات عندما يتبين من البحث و التحرى أن الشركة لم تكن تتبع أى معايير للسلامة
اخ ياصديقي لو اردنا ان نغلق الشركات التي لاتطبق معايير السلامة لاغلقنا90 بالمائة من شركاتنا
نظرتي ان هذه الشركة تهتم بالجانب المادي ولا يهمها العامل ابدا فمن راي من لبست له انسانية ورحمة في البشر فلا اتعامل معه لانه لا يقدر لا البشر ولا العمل المهم المال
إذا كنت تسألني إذا كنت لا تطبق معايير السلامة العامة في شركة شركة إضافة إلى أنه هو لا مبالاة من وجهة نظري طبعا ... جزء وأنا أعرف أنه سيكون هناك عقوبة المقابلة كما يفرض الشركة ولكن بالنسبة لي كموظف أنا يجب أن تطبق الشركة السلامة العامة حتى لنفسي لخطر يمكن أن يضر الناس من حولي، وربما تدمير ممتلكات الشركة ونفسي. حتى في منزلنا ونحن نطبق ما أكثر سلامة في الشركة حيث مثل موقع البناء هو أكثر من ذلك بكثير الخطرة مكان العمل. سلامة ينبغي أن يكون هناك إلى أي مكان وزمان.
اعتبرها مقبرة وليست شركة
ويجب أن يكون هناك قوانين محددة من الدولة لتفعيل اصول السلامة و الصحة و البيئة لكل شركة و تشكيل لجان تفتيش سنوية على جميع الشركات و المصانع
فسلامة العامل لها أهمية قصوى أكثر من الشركة نفسها
