أنشئ حسابًا أو سجّل الدخول للانضمام إلى مجتمعك المهني.
معرفه اللتزاماتى وحقوقى فى العقد ومفرص الترقيه وطريقه تقسيم الدخل من اساسى وعموله ومدة العقد وطريقه تجديدة
ومدى صلاحياتى فى التعامل مع العملائى
البنود الاساسية = وهي وقت الدوام والساعات الاضافية وكم تحتسب = الراتب = الضمان الصحي والاجتماعي = الاجازات السنوية = ما هي صلحياتي في الشركة قرأة البنود بعناية فائقة قبل ان امضي العقد والتزم به
الاطلاع على محتوى العقد جيدا و تزويدي بالمعلومات أكثر و شكرا
الدور الوظيفي
اكيد الراتب والمميزات الاخري
ان تكون بنود العقد واضحه وتضمن حق الطرفين في حالة الاجاده يوجد تقدير وفي حالة الفشل تحفظ حق الشركه كل واحد يحصل علي حقه
الفرصه لاثبات الذات
معرفة ماهية العمل المطلوب مني ومعلومات عن الوظيفه والنظر في بنود العقد ثم الاستعانه بالله في كل شيء
مدي صلاحياتي وهل تتوافق مع مؤلاتي حتي اتمكن من اداء الدور المطوب مني
معرفة حققي و واجباتي و ما هي أفاق إبدعي فيه
اول حاجه لازم اعرف التوصيف الوظيفي للوظيفة والراتب, ومن ثم معرفة ماهي حقوقي وواجباتي تجاه صاحب العمل
بالنسبة لي أهم البنود الرئيسية في ذلك هي:
(المسمى الوظيفي)
(الراتب)
(مدة التعاقد وطريقة انتهائه أو انهاء التعاقد والنتائج التي تترتب عليه في هذه الحالة في حال حدث ذلك من أحد الطرفين)
(عدد ساعات العمل والاجازة الاسبوعية)
وبالتأكيد سوف أحرص على الاطلاع على البنود الاخرى في العقد - والاستفسار عن أي بند قد يكون فيه عدم وضوح بالنسبة لي...
