Bayt.com

ابدأ بالتواصل مع الأشخاص وتبادل معارفك المهنية

أنشئ حسابًا أو سجّل الدخول للانضمام إلى مجتمعك المهني.

متابعة

Talented people are attractive to other organizations so that they may not to stay. What is your opinion to retain them?

Talent Management
user-image
تم إضافة السؤال من قبل Saiful Islam Hiron , Site HR Manager , Handicap International
تاريخ النشر: 2014/03/22
التصويت كمفيد (0) المشاهدات (3) المتابعون (0) الإجابات (1) بلّغ عن السؤال
أضف إجابة
أنشئ حسابًا أو سجّل الدخول للإجابة
Hamad Al-Jibreen ♦ Assoc. CIPD
من قبل Hamad Al-Jibreen ♦ Assoc. CIPD , Advisor / Talent Acquisition Director , Academic Leadership Center (MOE)

To name a few ways:

  • Leadership:  Employees, and especially talented ones, usually leave due to poor managment.
  • Engagement: Being a part of the organization is important.
  • Development: I consider talent to be like a muscle, if you don't engage and develop it, it will atrophy.

أضف إجابتك
المزيد من الأسئلة المماثلة