أنشئ حسابًا أو سجّل الدخول للانضمام إلى مجتمعك المهني.
متي يمكنك طلب ترقيه في عملك والمقصود هنا الترقيه الماديه ؟؟1-عند الاستمرار في الشركه لفتره (عنصر الوقت ) ؟؟2-عند تقديمك لعمل معين ساهم في تطور شركتك (عنصر الاجتهاد) ؟؟3-عند شعورك بعدم تناسب ما تتقاضاه مع ما تعمله (عنصر العمل ذاته) ؟4-حين تلاحظ اي تطور مادي لاحد الزملاء (عنصر التنافسيه) ؟5-عند قيامك بمهام زميل اخر (عنصر حب العمل) ؟؟ طبعا الاختيارات كلها تم طرحها علي افتراض :1-حسن النيه من جميع الاطراف2-النظره الايجابيه البحته.واعتبار ان الشركه سوف تستفيد من هذا او ذاك في جميع الاوقات. شكرا واسف للإطاله.
إذا كنت ترى ان الترقية تطلب فاطبلها إن كنت تستحقا , إما إذا كنت ترى الترقية هبة تعطى فاعمل لها وهذا ما أرى .
الترقية المادية رزق يسوقه الله لكل مجتهد حتى ولو منعه مديره عنه سيحصل عليه بصور متعددة فلن أطلبه بلسانى ويكفينى علم الله له بقلبى
عنصر العمل - عنصر الاجتهاد - عنصر الوقت
اكيد طلب الترقية ترجع لكفائتى فى الشغل سواء كانت ترقية او ماديا التقدير مهم جدا
الاخلاص
والاجتهاد
ومتابعة العمل
وعدم وجود ملاحظات
اضافة الى التقيم الشهري او السنوي
اذا كنت قد اسبت وجودي في مجال عملي
بعد سنة من بداية العمل المطلوب وهو مهندس ميكانيكي
تطويري المادي والعملي مربوط بتطوير قدراتي الوظيفة في مجال العمل والوصول للدرجات العلياء
كل سنت مع المثابرة فى العمل و حسن السلوك
