أنشئ حسابًا أو سجّل الدخول للانضمام إلى مجتمعك المهني.
من وجهة نظري اذا كنت محاسب في الشركة وبعد ان اوجدت التجاوزات الحسابية من قبل مدير الحسابات في بداية الامر اقوم باعادة التدقيق اكثر من مرة لغرض التاكد من التجاوزات فعلاً حادثة بعد ذلك اقوم باعداد مذكرة
اذكر فيها تفاصيل التجاوزات الحسابيه للفترات الزمنية ومن ثم اصادق على المذكرة وارفعها الى مدير الشركة ( سري وشخصي ) واطلب منه تشكيل لجنه تدقيقية من محاسبين ومدققين الشركة لغرض تدقيق المستمسكات الحسابية التي فيها التجاوزات ضمن الفترة الزمنية المؤشرة
من وجهة نظري يتم محاولة التأكد من طبيعة المخالفات ومحاولة مراجعة بعض من هم أكثر مني خبرة ( ويفضل من خارج الشركة دون إبلاغهم عن إسم الشركة ) للوقوف على مدى جثامة المخالفة وكونها وفقا لمعايير المحاسبة تعتبر مخالفات متعمدة أم لا وهل تستحق فعلا المخاطرة ومخاطبة صاحب العمل حيث أنه لا يجب مخاطبتة ما لم يكن لدينا دليل قاطع على فساد مدير الحسابات حيث أن الرأي الشخصي فيه والإنطباع لن يجدي بل قد يعود بالسلب على المحاسب
بعد التأكد من المخالفات ارفع تقرير للإدارة العليا بما يفيد ذلك مع ارفاق كل المستندات التي تثبت هذه المخالغات
اقدم تقريري بالواقعة اكون ارضيت ربي وضميري وعملي والمالك حر باتخاذ القرار المناسب
مناقشة من هم أكثر مني خبرة بعيدا عن الشركة للوصول للحل الأمثل
توكل على الله و خلى قلبك جامد و استفتى قلبك و اعمل الصح
قد تكون وجهة نظري خاطئة لذا لابد من التأكد والشورة الخارجية لمن هم اكثر مني خبرة وبعد التأكد من ان هذه المخالفات متعمدة وتضر بالشركة سوف اخطر صاحب الشركة حتى لا اكون شريك بصمتي في هذه المخالفات
من وجهة نظرى : التحدث مع صاحب العمل ما دمت متأكد من أنها مخالفات متعمدة لأن مناقشة مدير الحسابات لن تجدى نفعا و الصمت حل ضعيف و أفضل الحلول هو مواجهة صاحب العمل بالأمر و هو حر فى اتخاذ القرار المناسب .... فمن حكم فى ماله ما ظلم
أتاكد من المخالفات بصورة عميقة واحاول استفسار مدير الحسابات عنها بصورة غير مباشرة بمعنى من دون ما اشعره اني اكتشفت مخالفات وبعدها ابني على قولة وتوضيحه وارفع تقريري الى من هو اعلى من مدير الحسابات حسب التسلسل الوظيفي بالشركة المعنية...
