Yes, treaties and agreements between employers and employees are typically respected, as they are legally binding and protect the rights of both parties. These agreements ... الإطلاع على المزيد
في مجال الكمبيوتر
أعتمد معه الأسلوب الإداري الذي يمنع المواجهة ويوصل الفكرة.. دونما عقاب ولذلك أعتمد التسلسل في القرارات حيث يقتضي القرار الأول.. لفت نظر أذكر فيه ما بدر منه ثم ألفت نظره ل ... الإطلاع على المزيد
خطير جدا .... ان يفعل المدير هذا الشي لانه عاجلا او اجلآ سوف يكشف امره سياسة ( فرق تسد ) اسلوب مخادع لااحبه ان اكتشفت ان مديري كذا اطلب نقلي من قسمه او ان اترك العمل ... الإطلاع على المزيد