الحوارات الشائعة في مجتمع استحقاقات الموظفين

 

تم إضافة الجواب من قبل  Muhammad Amanullah Khan Sialvi, Computer Operator, Government of Pakistan, Deputy Commissioner Office
قبل 2 يومين

Better performance should lead to better rewards. Employees who meet or exceed goals can receive bonuses, raises, or incentives. This motivates them, builds loyalty, and ... الإطلاع على المزيد

 

تم إضافة الجواب من قبل  Sabreen Askar, معلمة مادة الاجتماعيات والوطنية وتاريخ وجغرافيا, مديرية التربية التعليم لواء القويسمه / مدرسة نسيبة المازنية الأولى للبنات
قبل يوم واحد

The relationship between employee performance and financial benefit is an important relationship in the business world. It leads to improved employee performance and incr ... الإطلاع على المزيد

 

تم إضافة الجواب من قبل  daniah magableh, public relations manager, Kuwait Real Estate Bank
قبل يوم واحد

The relationship between employee performance and financial benefit is often positive. When employee performance is good, it can lead to increased productivity, improved ... الإطلاع على المزيد

 

تم إضافة الجواب من قبل  نورس الجبوري, مدرسه, مدرسه بحر العلوم
قبل 18 يوما

First, look at his qualifications. Second, see if he is able to complete the work on time or if he is slow and lazy. Seeing him complete the work on the ground is the bes ... الإطلاع على المزيد

 

تم إضافة الجواب من قبل  Omar Samy, مشرف كهرباء, الامبراطور
قبل 19 يوما

اولا يجب معرفة قدرده العملية في العمل والطاقه الانتاجية لهو ثانيا تعامله وتعاونه مع الفريق واخلاقه فذلك اول متطلبات النجاح  ثالثا عمل تقارير وتقييم للموظفين مستمر حتي تعل ... الإطلاع على المزيد

ماهي الاسباب التي تجعل الموظفين غير مقتنعين بعملهم؟‎

ما هي حقوق الموظف المادية و المعنوية؟ ‎

ماهي الإنعكاسات لمكتسبات الموظفين الاجتماعية على مستوى الإنتاجية و المردودية ؟ ‎

what are the manners and the principles that have to be in the employee? ‎

how do good employee relations indirectly ensure customer satisfaction? ‎