1- إعلام الفريق بالأهداف المطلوبة من كل مرحلة وكيفية تحقيقها 2- بناء الثقة بين أعضاء الفريق وفتح المجال لهم لإعطاء آرائهم الخاصة بالعمل 3- الاستماع لخطة كل عضو فى الفري ... الإطلاع على المزيد
شكرا لدعوتك - الادارة بالاهداف - التحفيز الايجابي - القيادة بأستخدام الامثلة - القيادة التبادلية ... الإطلاع على المزيد
العدل ثم المبادرة ثم القدوة
اضف لما ذكروه الاخوه الكرام، اختلاق بيئة تنافسية شريفة .. مع التحية ،،،
بناء روح الثقة والتعاون بين الأفراد. تنمية مهارات الأفراد، وزيادة مداركهم. تنمية مهارات المديرين في تحسين العلاقات داخل المؤسسة بين الرؤساء والمرؤوسين. تنمية مهارات حل ا ... الإطلاع على المزيد
1.الاعتراف بعيوبى كقائد لفريق حتى اتمكن من مواجهتها و تصليحها 2.العمل على تحقيق الاهداف بعناية و دقة 3.التنظيم الجيد 4.بث الامل و الحماس دائما و الابتعاد عن الاحباط و ال ... الإطلاع على المزيد