الحوارات الشائعة في مجتمع الحضور

هل المرونة اليومية مع الموظف في الحضور والانصراف تعتبر ايجابية ام سلبية مع مرور الوقت؟‎

برايك هل الموظف المحافظ على وقت الحضور للعمل ناجحا ؟ ولماذا وهل انتاجية الموظف في سنة جيدة هل يستحق التكريم والثناء عليه .؟‎

 

تم إضافة الجواب من قبل  Maha Mohamed Kamal Eldin, مدير اداره تخطيط ا القوى العامله جامعه عين شمس, جامعه عين شمس
قبل 5 سنوات

الحضور فى الميعاد من دلائل انظباط الشخصيه ولكن انظباط الشخص لا يعتبر دليل على نجاحه أما بالنسبة للموظف الحضور فى ميعاد العمل إلزام عليه لانه لانه ان لم يلتزم سيتم خصم الت ... الإطلاع على المزيد