ما رد فعلك ، اذا تم تكليفك بمهام ليست من اختصاصك ؟

وﻻ اشي عادي بقبل ونا بضحك وياما بنشتغل هيك

بالتأكيد سوف اقبل      ﻻن الادارة اعلم بمهامي واختصاصاتي ولربما هو اختبار لتطوير المهام والمهارات وللاداء الوظيفي 

فاجتهد على نفسي واسأل الخبراء واطور من مهاراتي وامكانياتي لعله في المستقبل القريب امامي ترقية

الاعتذار فى هذة الحالة هو الحل الأمثل

المهام الجديدة عليك انت فيها عرضه 

للنجاح او الفشل لذلك افضل عمل ما اتفنة

اذا كنت قادر على انجازها كونها ليست من اختصاصي ولدي المجال للقيام بها اقبلها بصدر رحب

واذا كنت غير قادر وهي الحالة الاغلب لانها ليست من اختصاصي سوف اعتذر موضحا الاسباب

الادارة هي التي تحدد اختصاصاتي 

لذلك سوف اقبل بكل صدر رحب 

ولكم الشكر

من غير المنطقي ان تضع الادارة اي موظف في هذا الموقف ،، و لكن ان حدث ذلك فهو من باب الاستفزاز لهذا الموظف و هنا يجب على الموظف ان يكون حذراً في ردة فعله لانها قد تودي به الى خارج الشركة و يستحسن ان يتم التعامل مع هذا الظرف بعقلانية و الخروج من هذا المازق بحكمة و على سبيل المثال ان تدعي بانه لا مانع لديك من القيام بما هو مطلوب منك بشرط ان يوافق مديرك المباشر على ان تؤجل عملك و القيام بالعمل الذي ليس من اختصاصك،

سأحاول بأى شكل التفاهم مع الاداره للوصول الى افضل حل لهذه المسأله وأزاله ايه أمور سلبيه فى هذا الامر مع المختص أصلا بهذه الاعمال ليباشر عمله .

سأقبل ولكن تحت اشراف مختص او ان اخلي مسئوليتي في حال وجود اخطاء فهي فرصة مناسبة لتعلم مهام عمل اخرى تكسبني مزيدا من الخبرة وتطور من تفكيري ونضجي العملي

سوف اطلب مساعده من مختص فى هذا العمل واحاول الاستفاده والتعلم منه لانجاز هذا العمل لتحقيق المصلحه للعمل

1- سأقبل هذا الامر اولا وذلك محاولة لتعلم كل ماهو جديد والاستفادة بقدر الامكان

2- سأخبر من كلفني بهذا الامر بأن هذا ليس من تخصصي في شيئ ولكن سأقبلة وافعل كل مابوسعي لنجاح هذا الامر 

3- سأستعين بالخبراء في هذا المجال ليساعدوني حتي انجز هذا التكليف 

اذا بقدر عليه بعملوا حسب خبرتي بالموضوع حتى اقدر اقدم اشي مفيد