Start networking and exchanging professional insights

Register now or log in to join your professional community.

Follow

هل توافقنى الراى ان معيار تقيم الاداء للموظف فى ظل ادارة عشوائية تعتمد اساسا على مذاجية صاحب العمل هو عادة يكون خاطئ وغير منصف ؟.

user-image
Question added by Marzoug Musa , Logstic and Shipments Manager , Al-Sorayai Group
Date Posted: 2014/07/15

ده شى اكيد لانه هو نفسه مدير يدير عمله اداره عشوائيه بالتالى هو لن يقيم تقييم صحيح على اساس الكفاءة  بالتالى اوافقك الراى

 

نعم نعم اتفق معك فى هذا الراى لنة ليس يكون على صاحب العمل ان يتعامل بالمزاج

More Questions Like This