Register now or log in to join your professional community.
هذا الموظف صديق مقرب للمدير .
بمعرفة السبب من المدير (لماذا يفعل ذلك)
اذا كان السبب الصداقة فليفكر بانه المسؤول عن ذلك واذا تم كشفه من الرقابة والتفتيش سيعاقب
غير ان الله سبحانه وتعالى سيعاقبه على هذا العمل لان الموظف سيتقاضى راتب ماله حرام لانه لم يعمل للحصول عليه
اذا كان هذا بسبب عمل خارج مكان العمل الاصلي فبالتأكيد لا مشكلة في ذلك
هذا شأن خاص بالمدير ربما هذا الموظف مكلف بمأموريه خاص بالعمل أو مامورية لصاحب العمل نفسه ولا يحق للموظف التدخل فى شئون المدير ولكن يمكن السؤال والاضمئنان عن الزميل الغائب