Register now or log in to join your professional community.
- لديه التدريب الفني الملائم؛ وهذا يشمل كلٌ من: التعليم الرسمي (الادارة - المحاسبة - القانون الادارى - الاحصاء) و الخبرة الميدانية والتدريب المهني المستمر.
2- ليس له أي علاقة مباشرة أو غير مباشرة بهيئة العمل المستهدفة بالمراجعة الخارجية.
3- يتسم بالنزاهة و حسن الخلق و الالتزام في العمل.
4- الدراية الشاملة بعناصر و مجالات و بنود المراجعة المستهدفة؛ قد تكون المراجعة قانونية/ إدارية/ مالية/ خبرة علمية تخصصية...إلخ.
5- دقة الملاحظة و القدرة على تحليل المواقف الواقعية و ربطها بما هو مدون في السجلات.
6- له قدرات تنظيمية و توضيحية في صياغة التقارير لتعكس الواقع الحقيقي بدون لبس أو ضبابية.
7- الرعاية المهنية و مراعاة التفاهم و اللباقة مع الهيئة المستهدفة بالمراجعة.
يجب ان يتمتع بالمهاره فى تقنيات واساليب ومعايير التدقيق الداهلى- يتمتع بالفهم بالنسبه لمبادى واساليب الاداره ويتمتع برجه اقل من الفهم وهى الالمام بالنسبه للمحاسبه والقانون التجارى والاساليب الكميه والاحصائيه - ولا يحتاج لان يكون لديه معرفه ولا المام بتقنيات التسويق
ويثصد بالالمام القدره على التعرف على وجود مشكه او توقع حدوثها وتحديد الابحاث الللازمه
ويقصد بالمهاره- اكانيه والقدره على التعامل مع الموقف دون الرجوع بشكل مكثف الى الابحاث والمساعده الفنيه
