Register now or log in to join your professional community.
يجب ان يتم تحديد وقت العمل طبقا لاحتياج العمل وذلك غالبا ما يحدث في المؤسسات الخاصه كامطاعم والفنادق بمعنى ان هناك اوقات عمل ذروه وايام موسميه يحدد طبقا لها جدول العماله وهذه قد تعتبر ميزه مقارنات بالمؤسسات الحكوميه والتى اعمالها مكتبيه ومرتبطه باوقات عمل رسميه..
ولكن في كل الاحوال ستكون هناك اوقات لا يعمل فيها الموظف وهناك اوقات اخرى يوجد لديه ظغط هائل..
وهذه طبيعة اى عمل..
الافضل ان يكون وقت العمل مناسب لاهو بالطويل ولا بالقصير ومتى عرف الناس بمواعيد العمل الرسمية فانهم سيأتون لتأدية الخدمة فى الوقت المحدد واليك مثلا التامين الاجتماعى مواعيده من9 ل3 تقريبا والعملاء يعرفون ذلك وبتعاملون من خلال احترام الوقت
