ما هي المهارات الواجب اكتسابها للانتقال من مستوي (موظف) الي مستوى (مدير)؟ وما هي التحولات التي يجب اتباعها في طريقة اداء العمل؟

مهارات القيادة - الاتصال الفعال - ادارة الازمات - حل المشكلات - التنمية البشرية والادارية

بناء عليها يتم الارتقاء الفكري والاداري للموظف حتى يصبح مدير لكي يتسنى له ان يشغل هذا المنصب

ماهرات التنمية البشريه والقيادة

الجتهاد فى العمل و اخراج العمل على افضل صورة وتحسين الاداء وجودة

شكرا على الدعوه لى بالاجابه

اتفق مع اجابه الاستاذ الفاضل : احمد محمد