Register now or log in to join your professional community.
واستفاد سياسة العمالة المستقرة من أجل رفاهية قوة العمل لأنه يضمن: الاحترام وتنظر البشر وحقوقهم. نطاق 2.Give لتطوير وتحسين الذات في منصة واحدة. تعطى الرعاية 3.Employee الأولويات. 4.Enjoy مراحل مختلفة من العمل في نفس المؤسسة. 5.Able لرؤية نمو المنظمة على مدى فترة طويلة. 6.Health والرفاه وإجراءات السلامة للجميع 7.Job security.Confident enviornment والعمل. 8.Protection من المشاكل الاجتماعية من سوء المباراة. 9.Learning أخلاقيات العمل وتطوير الثقافة 10.Good الاحترام في المجتمع. (سيدي، ومن المعلوم السؤال من الترجمة العربية ... الرجاء تصحيح إذا كان الجواب لا أحد المطلوب)
شكر على الدعوه لى بالاجابه
مع اجابه الاستاذ الفاضل : عرفان غانى
