Register now or log in to join your professional community.
يتم تحميل مبلغ العجز على حساب الموظف ( حسابات مدينة طرف الموظفين ح/1779)
العهدة لا تعالج ضمن الديون المعدومة باى حال
ولكن يمكن معالجتها باحد طريقين اما ان تحمل على امين العهده تخصم منه مباشرتا وتاخذ باقى الاجراءات ضده
او يتم تحويل العجز كسلفة عاملين
العهدة مسؤولية موظف و بالتالي أي عجز في العهدة يحمل على حساب الموظف و لا علاقة لأي حسابات أخرى بالموضوع
الطريقة المحاسبية السليمة هو ان يتم تحميلها الى الموظف ويتم تقاصها اما من راتبة او دفعها نقدا من الموظف ولا يتم تحميلها الى الديون المعدومة بسبب ان هذة الديون هي ذمم موظفين وليس ديون تجارية تحمل على الديون المعدومة اذا لم تحصل
يتم اثبات مبلغ العجز في عهدة الموظف كمديونية عليه إما كسلفه أو عجز واختلاس بحسب طبيعة الحاله
العهدة تقبل في الديون المعدومة
العهدة تحمل علي الموظف او تحمل علي الارباح والخسائر
العهدة اذا نتج عنها عجز من موظف تحمل على حساب الموظف فى ذمم العاملين او يقوم بسدادها نقدا
وغير ذلك لايصح لان المحاسب مؤتمن ويجب ان يكون امينا على اموال صاحب المؤسسة
لاطبعا طب يقوم كل موظف في شركه باختلاس اي مبلغ كبير ويسوها مع الديون المعدومه العهده هي عهد الموظف فقط من استامها حتي تسلمها ويتم خصم الملغ الكبير من الموظف
الديون المعدومة ------- ديون نشاط لم تحصل ( اى كانت الاسباب )
العهد بند مصروف
وتحمل على الموظف
او كما يتراءى للقائد
شكرا
