Start networking and exchanging professional insights

Register now or log in to join your professional community.

Follow

كمدير ؛ عند دراستك للشركات المنافسة بماذا ستهتم أكثر "عوامل النجاح : سياسات الموارد البشرية : أسباب الفشل " ؟

user-image
Question added by حسام السداتى , مدير تسويق , أكاديمية السادات للعلوم الإدارية
Date Posted: 2014/11/17
Deleted user
by Deleted user

اولا بدراسة اسباب الفشل ومعالجتها من جذورها

ثم بعد ذلك الانتقال الى سياسات الموارد البشرية ثم عوامل النجاح وتقويتها ودعمها

Deleted user
by Deleted user

سياسات الموارد البشرية 

ahmed alyahiri
by ahmed alyahiri , محامي , مكتب المحامي عبدالرحمن الأهدل للمحاماه و الإستشارات القانونية

أولاً أسباب الفشل ومعالجتها ثم العودة إلى سياسة الموارد البشرية ثم بعد ذلك الإهتمام بعوامل النجاح ..

بحسب الترتيب القائم .

محمد فتحى على ابو العينين
by محمد فتحى على ابو العينين , محاسب وامين خزينه , شركة النيل للغزل والمنسوجات

الوقوف عند نقاط القوه والضعف والاستفاده منها

Ahmed Mohamed Ayesh Sarkhi
by Ahmed Mohamed Ayesh Sarkhi , Shared Services Supervisor , Saudi Musheera Co. Ltd.

عوامل النجاح اولا ثم عوامل الفشل وحينها يأتي دور الموارد البشرية 

hossam azzam
by hossam azzam , Fast food restaurant,s manager. , alexandria-egypt

الجميع طبعا ولكن مع ترتيب الاولويات

 اولا اسباب الفشل

ثانيا سياسات الموارد البشريه

ثالثا اسباب النجاح

محمد جمعه
by محمد جمعه , مصمم ديكورات , السلام

عوامل النجاح

More Questions Like This

Do you need help in adding the right keywords to your CV? Let our CV writing experts help you.