Start networking and exchanging professional insights

Register now or log in to join your professional community.

Follow

مااثر نماذج العمل بادارة الموارد البشرية علي الاداء الوظيفي؟

user-image
Question added by lubna saad , محاضر , كلية غرب النيل- جامعة السودان المفتوحة
Date Posted: 2014/11/18
ahmed alyahiri
by ahmed alyahiri , محامي , مكتب المحامي عبدالرحمن الأهدل للمحاماه و الإستشارات القانونية

لا أثر فيها على الأداء وإنما الأثر يؤدي إلى دقة الإدارة في توصيف الوظيفه وتوظيف الشخص الصحيح في المكان الصحيح .. وهذا هو سبب تعدد نماذج العمل ..

More Questions Like This