Register now or log in to join your professional community.
اذا كانت صفاته لا تؤثر بشكل سلبي على سير العمل فلا ضير بالتساهل قليلا وان كانت غير ذلك فلابد من التنبيه لان مصلحت المؤسسة فوق الجميع لان رغم كفاءته بالعمل قد تؤثر صفاته على بعض الموظفين سلبا
