Start networking and exchanging professional insights

Register now or log in to join your professional community.

Follow

إداري يهتم بتضليل صاحب العمل على حساب جودة العمل ويحمل أخطائه لمرؤوسيه .ما رأيك؟

user-image
Question added by FITAH MOHAMED , Financial Manager , FUEL AND ENERGY CO for transportion petroleum materials
Date Posted: 2015/06/29
Deleted user
by Deleted user

يجب فصل مثل هذا الموظف لانه مثل البصلة تفسد كل من بقية المحصول داخل كيسه 

Deleted user
by Deleted user

يجب ان يتم معاملته بمنتهى الحزم و الصرامه

Ahmed Mohamed Ayesh Sarkhi
by Ahmed Mohamed Ayesh Sarkhi , Shared Services Supervisor , Saudi Musheera Co. Ltd.

هذا نموذج حي على فساد بيين واسأل الله الا يجعلنا مثله او يكتب احد معنا بالعمل مثله

 

souha safir
by souha safir , إدارية , قطاع التربية

ااتخاد الإجراء المناسب بفصل هذا الموظف و كل شخص  يكون سبب في الفساد

Deleted user
by Deleted user

اذا عرف المرؤوسين بهذا الامر يجب ان لايسكتوا ابدا ويجب محاسبته اداريا

وعلى صاحب العمل ان يضع نسبه في ثقته بالاداريين وان لاتكون  ثقته بهم100% وعلى صاحب العمل ايضا ان يلتقي بالعمال بصفة شهرية او دورية لمعرفة مجريات الامور بدلا من ان يسمعها من المدراء او يقرأها في تقاريرهم التي يرفعونها اليه

فاشل اداريا ولا يستحق الوظيفه

Deleted user
by Deleted user

لا يصح ف الامانه والصدق من سيمات الأداريين ...ف الأداريين هم من يتحملون المسؤليه والتوجيهات 

اللي تصب على جودة العمل.

هذا اداري فاسد ،، ويجب استئصاله من العمل ،،،يقول الله تعالي ،،،ان الله لا يحب الفساد ،،صدق الله العظيم

More Questions Like This