كيف يمكن للشخص الحصول او ايجاد تدريب مناسب ؟ سواء براتب او بدون ؟

عليه أن يضع هدف واضح لما يريده وإلى الهدف منن التدريب هل بمعنى هل يريد التدريب لمجرد التدرب=يب أم يبحث عن العائد المالي، وبمجرد و

اخى الكريم ابحث عن الاشخاص الاى عندهم خبره بالمجال على الفيس وارسل لكل منهم رساله نص الرساله كما يلي السلالام عليكم كنت اتمنى لو تقدر تساعدنى في انى اتعلم كذا وجزاك الله كل خير  مثال لو حابب تتعلم الطبخ ابحث عن شيفات على الفيس وارسل لكل شيف منهم رساله الاى قولتلك عليها

الممارسة والتعلم من الأحطاء

كتاابة طلب تدريب لدى الجهات المختصة

عن طريق التواصل والبحث علي المواقع المتاحه لذلك والتواصل مع شركاء العمل 

* مرحلة التحليل : هذه المرحلة تسهل عملية البحث عن التدريب المناسب لاحقاً

1. فهم وتحليل شخصيتك لمعرفة وسيلة التعلم المناسبة اليك هل قراءة كتب, متابعة فيديوهات , تدريب على رأس العمل ....الخ

2. تحديد الاحتياج والهدف الأساسي من التدريب هل للحصول على شهادة , تنمية معارف , تطوير مهني ... الخ

3. تحديد الموارد المادية أو المتاحة مجانا

* مرحلة البحث : البحث عن مصادر التعلم المتناسبة مع الاحتياج وطريقة التعلم

بالتوفيق

أولا تحتاج إلى العثور على الاحتياجات التدريبية الخاصة بك وفقا للمهام وظيفتك أو بناء حياتك المهنية المهنية، فأنت بحاجة للبحث عن المهارات والمعرفة التي تحتاجها للوصول إلى حاجتك من التدريب، وهناك دائما مجتمع التدريب باقتدار للحاجة الخاصة بك، ما ما عليك القيام به هو العثور مطابقة التدريب للحاجة الخاصة بك وقدرتك على التعامل معها. في بعض الأحيان لم تكن قادرا على دفع تكاليف التدريب حتى تحتاج إلى العثور على واحد مجانا أو عليك أن تبدأ مع مقدمة عامة والانتقال إلى المستوى التالي أقول لك الوصول إلى الأكثر مسبق.

قد تجد التدريب العام عليك الاحتياجات التدريبية ولكن لا المتخصصة في مهنتك أو مجال عملك، لذلك تحتاج دائما للبحث وطلب توصية من شخص مسبقا أو النظر كمورد في التدريب،

تحتاج عملك ينبغي أن تطلب دائما التدريب للحصول على تقييمهم بناء خطة لتدريب العاملين في التعليم الخاص قدمتم دائما مزيد من الدورات التدريبية الخاصة بك مؤسسات التعليم.

ما عليك القيام به المنزلية الخاصة بك دائما ... بحث والتحقيق وإعادة التحقق من المعلومات الخاصة بك قبل اختيار مزود التدريب الخاص بك.