Register now or log in to join your professional community.
يعنى أسبوع واحد يكفى لأداء جميع المناسك وزيادة
يحق للموظف الحصول على اجازه لاتقل عن10 ايام ولاتزيد عن15 يوم وذلك تمنح له مره واحده لاداء فريضة الحج
طبقاً لقانون العمل البحريني يستحق العامل لأداء فريضة الحج يوماً مدفوعة الأجر بشرط أن يكون قد أمضى في الخدمة مدة أقلها خمس سنوات متصلة ، وتمنح هذه اللإجازة مرة واحدة فقط ما لم يكن قد استفاد منها لدى صاحب عمل آخر. وتكون الأولوية للعامل الأقدم في حال تقدم أكثر من عامل لنيل الإجازة.
وفي قانون العمل السوداني فهي يوماً بأجر كامل مرة واحدة خلال مدة خدمة العامل بشرط أن يكون قد أكمل3 سنوات خدمة متصلة.
