ما هى نسبة تأثير المظهر بشكل عام على اجراء مقابلات العمل واختيار الموظفين؟

Question added by samar seliman , HR Manager , Cubes engineering
Date Posted: 2015/09/07

Upvote (0) Views (0) Followers (1) Answers (1) Report Question

Write an Answer
Register now or log in to answer.

by ahmed saadany , نائب رئيس مجلس الادارة , اللوتس اتش ار اس

بتترتب على حسب احتياجات واهتمامات الشركة هل هى من الاشياء المهمة عندها هيا المظهر ولا مضمون الشخص نفسة وعلى حسب الوظيفة الفارغة عندهم

Upvote (0)

Downvote Reply () Report

برأيكم ما هي الاثار السلبية لتحكم الاهواء الشخصية في تقييم وتقدير الموظفين؟
Top Answer: <h4>للأسف إذا لم يكن لدى الشركة معايير واضحة للتوظيف ولأداء العاملين والموظفين وتقييم مستمر من خلال ... See More

Answers (14)
كيفية اجراء مقابلة للحصول علي عمل
Top Answer: <p>1- يجب ان تعرف ملومات عن الوظيفة التي سوف تتقدم لها</p> <p>2- يجب مراجعة المعلمات ال ... See More

Answers (2)
ماذا تفعل اذا اكتشفت كموظف مخالفات جسيمة وكارثية متورط بها مديرك بالعمل والتى من شأنها ان تؤدى توابعها الى فقدان ثقة الادارة العليا فى القسم بشكل عام؟
Top Answer: النصيحة السرية اؤلا بيني وبينة مرة واثنين ان عاد فكفي الله المؤمنين شر انفسهم وان لم يرتجع فابلغ مديري به ... See More

Answers (34)
نحن شركة مدير املاك الغير مقابل عمولة. ماهي القيود المحاسبية المترتبة على ذالك : ؟
Top Answer: من حساب / العملاء الى حساب / الايرادات بعد ذلك من حساب / الصندوق الى حساب/ العملاء ... See More

Answers (1)