Start networking and exchanging professional insights

Register now or log in to join your professional community.

Follow

لماذا يعتبر ادارة الموارد البشرية من أهم عوامل نجاح المؤسسات؟

 

 انظمة الموارد البشرية هي الانظمة الوحيدة التي يمكن ان تتميز بالتالي :

1-  تقسيم مهام العمل كخط انتاج مهام .

2- مراقبة اداء الموظفين والقدرة على تقييم ادائهم .

3-  تحديد الوظائف لانجاز المهام بدون زيادة عبء وظيفي ..

 

وبالتالي نرى ان انظمة الموارد البشرية هي الانظمة المعنية باستغلال اقوى عوامل المؤسسات وهو الكادر البشري .. فالكادر البشري يعتبر اغلى موارد اي مؤسسة ..

 

شاركونا الاراء ..

user-image
Question added by عبدالله مشعل المطيري , General Manager and Board Member , Tadawul Al-Osool Co.
Date Posted: 2016/01/07
عبدالرؤف taha
by عبدالرؤف taha , مدير ادارة الموارد البشرية , بنك العمال الوطنى

حيث ان المورد البشرى هو الذى يحدث الفرق فبمورد بشرى مؤهل محفز مصقل يمكن للمؤسسة ان تحقق اهدافها الاستراتيجية و تحقق الانتشار و التميز المطلوب ونلاحظ تتطور النمور الاسيوية و الدول الاخرى كلها نتجت من الاهتمام بالمورد البشرى و تدريبه و اصقاله كما نلاحظ ان دولة مثل اليابان تستورد كل شي و ليس لديها اى مورد سوى المورد البشرى الذى استطاع ان يجعل اليابان من الدول الصناعية الكبرى 

 

لان موظف الموارد البشرية المسئول عن اختيار العمالة واعداد البرامج الازمة للتدريب وعمل الموازنة المتعلقة بتكلفة العنصر البشري وعمل المقارنات مابين المستهدف والفعلي في تكلفة العنصر البشري وكذلك تطبيق الوائح والقوانين المتعلقة بالعاملين علي جميع العامليين ومتابعة اداء العاملين من وضع تقارير كفاية دورية طبقا لاهداف الشركة

يحيى عسيري
by يحيى عسيري , موظف استقبال في فندق , فندق هلا الخبر

هي اساس المنشأت المساهمة في نجاح القطاع الخاص

حسام خليل التركاوي
by حسام خليل التركاوي , مدير المبيعات والتسويق , انظمة الصقر للتجارة

بسم الله الرحمن الرحيم 

تعتبر ادارة الموارد البشرية من اهم الادارت  في المنظمة بسبب ان العنصر البشري  يعتبر من اهم اسس النجاح للمنظمة وبوجود اشخاص اكفاء نستطيع وضع وتحقيق الاهداف   وتطوير المنظمة ومواجهة التحديات  .

SALMAN  HASAB DIAB  ALANAZI
by SALMAN HASAB DIAB ALANAZI , مسؤول مبيعات العملاء , شركة إيكال للموارد البشرية

الجذب واستقطاب الكوادر والتدريب

من خلالها يتم التنظيم والتخطيط والرقابه واختيار الموظفين الاكفاء

Alaaeldeen Ali  Mohamed Ali
by Alaaeldeen Ali Mohamed Ali , مدير حسابات , ديزل جنريترز

هم الجهة التنفيذية في المؤسسة

لأنهم المسؤولين عن الموظفين وعن الأشخاص المتقدمين للعمل و لأنهم سيكونون القدوة للموظفين وسيكون الضوء مسلط عليهم

eisa  mohammed eisa
by eisa mohammed eisa , مهندس , تيك اوف

لانها الادارة المنوط بها تطوير اداء الموظفين

soliman aasy
by soliman aasy , تاجر أثاث , العاصى للاثاث المنزلى والمكتبى

تمثل الموارد البشرية في المنظمات موردا من اهم الموارد و اصلا من اهم الاصول التي تمتلكها المؤسسة. فلا يمكن تحقيق اهداف المؤسسة بدون هذه الموارد ، فالمؤسسة بدون افراد ما هي الا مجموعة من الاصول الثابتة و التي لا تستطيع لوحدها ان تنتج الا مع مساندة القوى العاملة. و بصف عامة اتفق معظم الباحثين على وجود خمسة وظائف رئيسية يقوم بها المديرون و تتمثل هذه الوظائف في: التخطيط ، التنظيم ، التشكيل، القيادة، و الرقابة.

لأن هي العامود الأساسي بما يخص الموظفين

More Questions Like This