Start networking and exchanging professional insights

Register now or log in to join your professional community.

Follow

هل يعتبر الموظف أصل من أصول المنشأة ، هل يمكن وضع قيمة لبعض الموارد البشرية يتم اظهارها ضمن الاصول؟

user-image
Question added by ابرهيم صالح علي mahmudi , مدير الموارد البشرية , جامعة العلوم والتكنولوجيا - فرع عدن
Date Posted: 2016/02/21
تحسين صوان
by تحسين صوان , محاسب رئيسي , ش العربيه لصناعه المواسير (شركه مساهمه عامه )

يعتبر العنصر البشري تاصل في المنشاءات التي تععتمد في ايراداتها على العنصر البشري مثل الانديه الرياضيه 

Deleted user
by Deleted user

الموضوع يجيد والسؤال مهم

لكن يحتاج الي بيان وتفصيل علي النحو التالي :- 

اولا اذا كان العنصر البشري هو فعلا اصل من اصول كيان الوحدة الاقتصدية فلامانع ان يكون الموظف ( اللاعب ) اصلا مثلا الفرق الرياضية ( فريق كرة القدم ) ما هي اصوله  ؟ هي اللاعبيون سواء اساسيون او محترفون وهي من الاصول الثابتة وما يدفع لهم نظير العقود الاحترافية تستلك علي فترة العقود 

ثانيا اذا لم يكن العنصرالبشري من عناصر اصول الكيان الاقتصادي  فلا يعتبر ضمن الاصول لهذا الكيان وفي هذه الحالة يعتبر الموظف مؤدي خدمة نظير اجره او راتبه 

شكرا لحضوركم 

لكم تحياتي 

د سعيد الجارحي 

Deleted user
by Deleted user

الموظف -  ليس أصل من الاصول فالاصول هي الموجودات الثابتة وليس المتحرك منها. وللاسف لا تطبق نظرية التعامل مع بعض الموارد البشرية كأصول في اغلب دول العام سواءا الصناعية منها ام دول العالم الثالث .

El-hussien Mohammed Mahmoud El-shafey
by El-hussien Mohammed Mahmoud El-shafey , Chief Accountant , Saudi Staffing Company (TAHEED)

  اتفق مع اجابة ا. تحسين صوان و أضيف مثال  شركات البرمجيات مثلا فالمبرمج هو اصل للشركة 

Mohammed Salah Mohammed Ebrahim صلاح
by Mohammed Salah Mohammed Ebrahim صلاح , رئيس حسابات , مصنع السلفان

الموظف الذي يعمل براتب شهري في مصنع مثلا لا يمكن اعتباره اصل

اما اذا كان هذا العنصر البشري هو الذي يعتمد عليه في ايرادات الشركة مثل

لاعب كرة القدم هنا يمكن اعتباره اصل

وشكرا

sayed mostafa
by sayed mostafa , Account Manager , Rekaz For Development Estate

حتى الآن لا يتم اعتبار الموارد البشرية ضمن الأصول و لاكن هناك مجموعة من الأبحاث والدراسات الجديدة تسمى بمحاسبة الموارد البشرية تسلط الضوء على أهمية الموارد البشرية و عن الكفاءات البشرية التى فى بعض الأحيان لا يمكن تعويضها أو سوف ينتج عن تعويضها تكلفة أعلى

عبدالغني ربيع ربيع ragab
by عبدالغني ربيع ربيع ragab , محاسب , شركة صناعات ثقيلة

الموظف ليس اصل من اصول المنشأة فاصول المنشأة اما ان تكون اصول ثابتهمثل المباني و الات و المعدات و غيره من الاصول التي يصعب تحويلها الي نقدية او اصول متداولة مثل النقدية و المخزون و الانتاج 

More Questions Like This