Start networking and exchanging professional insights

Register now or log in to join your professional community.

Follow

ما هو الفرق بين السلطة الوظيفية، والسلطة الاستشارية؟

user-image
Question added by Farouk Mohaimeed , مدير الادارة القانونية , شركة الرياض للصناعات الغذائية
Date Posted: 2016/09/19
Ahmed Mohamed Ayesh Sarkhi
by Ahmed Mohamed Ayesh Sarkhi , Shared Services Supervisor , Saudi Musheera Co. Ltd.

السلطة الاستشارية باختصار هي تقديم اقتراحات وافكار للتطوير او حل مشكلة ما وتقوم بدراسة الجدوى لها وعرضها على الادارة العليا

السلطة الوظيفية: هي تطبق الللوائح والقوانين الخاصة بما هو محدد لها مسبقا وفق مهامها والياتها

 

Ashraf E. Mahmoud (PhD)
by Ashraf E. Mahmoud (PhD) , Visiting University Lecturer, Freelance Consultant and Trainer for Int'l Business & Banking TF. , freelance

شكرا على الدعوه الكريمه

السلطه الوظيفيه ترتبط بالوظيفه التى يشغلها الشخص والمستوى الإدارى له بالخريطه التنظيميه للمنظمه وينص عليها بالنظام الأساسى للمنظمه

السلطه الإستشاريه فهى سلطه مؤقته بمهمه أو مهام محدده ويتم فيها إبداء الرآى الإستشارى دون آى إلتزام بضروره الأخذ بهذا الرآى من جانب المنظمه أوالعمل به 

Mohammed Esaam Qasam
by Mohammed Esaam Qasam , مشرف مبيعات عام , شركة الخمائل العالمية

شكرا على الدعوة الكريمة. السلطة الوظيفية هي سلطة لهى تنفيذ المهام الموكله لهى واتخاذ القرار المناسب في جميع المجالات. اما السلطة الاستشارية هي سلطه لهى فقط تقديم المقترحات والحلول إلى السلطة الوظيفية وعدم التدخل في عمل السلطة الوظيفية.فقط تقديم النصائح والارشادات لهى.

More Questions Like This

Do you need help in adding the right keywords to your CV? Let our CV writing experts help you.