عند اجراء مقابله تعيين موظف مبيعات واعجبت بخبرته,وقررة توظيفه لتحفيزه وتفجير روح العطاء لديه.هل تظهر له ذالك بشكل واضح ام تبدي له عدم الاهتمام ,ام؟

المقابلة تظهر لك أفكار الشخص وهي قد لاتكون مطابقة للواقع فلذلك دائماً يكون الصمت أبلغ في هذه الحالة ولكن سأصارحة عن التقييم

الكلمة الطيبة صدقة  من حصل عليها معنويا قام باعادتها عمليا

التلميح له بالقبول بشرط ان لا يكون بشكل نهائي .. وذلك لربما لا يكون مناسبا لاحقا وخاصة انك ستقابل الكثير بعده .

المقابلة تظهر لك أفكار الشخص وهي قد لاتكون مطابقة للواقع فلذلك دائماً يكون الصمت أبلغ في هذه الحالة ولكن لن اصارحه لان اهم حاجه ثقته غى نفسه وهذا فرق كبير و سيطهر خلقه الغالب و كيفيه معاملته ورده ايضا طريه حلامه تعطي انطباع مفيد

كيف تفجر فيه روح العطاء والنجاح وما إلى ذلك .. وتقوم بتجاهله وعدم الاهتمام به ؟؟

الاهتمام والميح مطلوب لأكبر المناصب,, فهذه في النفس البشرية وليست مرتبطة بالمنصب

ألا يمكننا طرح أسئلة منطقية هنا  !

لا اظهر له ذلك صراحتا ولكن اجعله يقرأ القبول من بين السطور فى المقابلة

ما دمت بحاجة له أحاول أن أعقد صفقة معه تفيد الطرفين