Register now or log in to join your professional community.
شكرا لك،على هذه المعلومات القيمة،تحياتي
اذا المدير ناجح وله خلفية بالتسويق سيعرف كل شخص من موضفيه بمذا يمتاز وعلى ذلك يتم التوزيع .. فمنهم من يمتاز باللباقه وحسن المنظرلا ومنهم من يمتازون بالاقناع ومنهم من يكون من الوجوه المألوفه وعلى حسب نشاطك قم بتوزيعهم ولا تنسى الدرجه الثقافية والمعلوماتية لكل فرد
أول حاجه أنهي عقود 7 منهم وأركز شغل ي على تلاته واحد يبقى متخصص مع الجهات الجكوميه وواحد متخصص مع القطاع الخاص وواحد مع القطاع الاستثماري والشركات متعدده الشركات الموجوده في الدوله ومع الوقت أختار فرد أو فردين من الـ 7 الذين أنهيت عقودهم وأعينهم يكونوا مبيعات للأفراد العاديين الذين يأتون لمقر الشركه أما أنا يكون معي 10 مندوبي مبيعات ثم أوزع عليهم المهام فهذا خطأ ويعتبر زياده مصاريف فقط
