Start networking and exchanging professional insights

Register now or log in to join your professional community.

Follow

KUWAIT سؤال بخصوص توضيح كيف تم حساب الحد الأقصى الذي يحق فيه للشركة تشغيل الموظف شهريا حسب قانون العمل؟

 

الاجابه هي ساعة شهربه : محسوبه بالشكل التالي : ساعات العمل هي ٨ ساعات يوميا بواقع ٥ ايام اسبوعيا وحق لصاحب العمل تشغيل الموظفين في يوم الراحة. اي ان اجمالي ايام العمل هي ٦ ايام بواقع ٨ ساعات ٦ × ٨ = ساعة بواقع ٤ اسابيع لكل شهر = ساعه شهريا كما سمح قانون العمل بتشغيل الموظف وقت إضافي بواقع ساعتين لمده ٣ ايام من كل اسبوع ٢ساعتين × ٣ ايام من كل اسبوع = ٦ ساعات لكل أسبوع من الشهر وبالارقام= ٦ × ٤ = ساعة وعليه ساعة اضافي + ساعة عمل = ساعة شهريا وهو الحد الأقصى لتشغيل الموظف بحسب قانون العمل

user-image
Question added by Majid Serhan , HR Manager (HR audit) , Fursan Al-Khaleej Groups – Kuwait
Date Posted: 2017/04/18
egyptlawfirm مكتب محاماة
by egyptlawfirm مكتب محاماة , محامي {نائب مدير الشئون القانونيه} , شركة المصريين للتمويل العقارى

لايحق للشركة تشغيل الموظف اكثر من 48 ساعة اسبوعيا إلا لظروف استثنائية وبعد الرجوع الى الجهة الادارية المختصة كما هو منصوص عليه بقانون العمل رقم 12 لسنة 2003 

More Questions Like This