Register now or log in to join your professional community.
أستهدف من هذا السؤال معرفة وجهات نظر مختلفة حول الأمر و معرفة كيف يمكن أن تكون منشأة ما هي المحطة المثالية للكفاءات عالية الأداء.
شكرا لدعوتك
الشركة التي تحتويني وتطورني وتسد احتياجاتي من خلال المرتب الذي تمنحه لي وتوفر لي البيئة المستقرة سوف اعمل بها حتى التقاعد
الشركه التى يقرر الشخص انها الشركه التى يعطيها كل حياته المهنيه بكل تفانى واخلاص هى الشركه الاتيه:
1- تغطى احتياجاتى الماديه والمعنويه
2- تستثمر فى زياده امكانيات الشخص
3-تشعر الموظف بالاستقرار المادى والنفسى
4- تكون الاداره على تواصل دائم مع العاملين
5- الاداره لها اهداف واضحه ومعروفه وممكنه التحقيق
6- مراعاه وتشجيع الابتكار والتطوير بخطه ممنهجه
شكراً علي كريم الدعوة الطيبة .... المنشأة التي تدار بمهنية وأمانة وإخلاص ... تطبيق فيها الإدارة ووظائفها ومبادئها بإحترافية ومهنية , منشأة تبني علي الإحترام ... إحترام العاملين وإحترام الخبرات وإحترام المؤهلات وإحترام القدرات والمهارات , منشأة لا يوسوس بها ضعاف النفوس والمتخاذلين والمتسلفين بين موظفيها , منشأة تخرج منها كما لو أنك خرجت من أقوي المؤسسات التعليمية العليا.
المنشأة التى تشعرنى بالامان و تهت مبتطوير العاملين بها
منشأة عملها قائم على التطور وليس الروتين وتعطى كل ذى حق حقه فعند العمل بجد يكون هناك مقابل وترقيات باستمرار وتشجع على تطوير المهارات العاملين لديها
المنشأة الافضل هي تلك المنشأة التي تقوم بالعمل الجماعي وتحفيز العاملين والمعاملة علي أساس الكفائة العملية والعلمية
شكرا على الدعوة
أهم الصفات هي الاحترام والتقدير ومراعاة حاجة الموظف ورعايته والامان الوظيفي والسلم الوظيفي والعلاوات والتطوير المستمر والدعم النفسي..