ما هى اكثر صفة نفتقدها فى المديرين اليوم؟

المديرين يهمهم نتيجة العمل والعمل وليس الموظف وهذا لا يعم وإنما يخص الكثير من المدراء وبالتالي يجب الإستثمار بالموظف عن طريق إعطاء المزيد من الإهتمام بالموظف من قبل المدير

اكثر صفة تختلف من شخص إلى أخر حسب تعايشه العملي مع مديره 

بالنسبة لي والتي اتعايش معها وسببت لي الضيق خصوصا في الوقت الحالي 

التحفيز الإيجابي من المدير لموظفينه وزرع التحدي والطموح

اغلب ما صرت اشاهدة هو التباهي وفرد العضلات بإمتلاك السلطة الإدراية 

وايضا التهديد والوعيد بالفصل والعقاب من بعض المدراء 

وكان الموظف اصبح عبد للشركة نظام الرق الحديث 

الله يرحمنا برحمته 

اتحدث عن امر اتعايش معة حاليا 

ولكم الشكر 

شكرا على الدعوى و اتفق مع إجابة الأستاذ /  حسين القثمي

تحية واحترام وبعد ...

نفتقد في هذا الوقت للمدراء الذين يتمتعوا

- بالقيادة على أساس نبذ الذات

- بالقيادة على مبدأ المساواه 

- بالقيادة على نهج متطور

- بالقيادة على تحقيق الاهداف

- بالقيادة على الصبر والمثابرة

- بالقيادة المتفهمه لظروف العاملين

- بالقيادة المحفزة 

- بالقيادة صاحبة القرارات والتعليمات المهنية الهادفة

- بالقيادة الواعية والحريصة على التدريب والتطوير 

وتقبلوا احترامي وتقديري

أعتقد أكثر صفه يفتقدها المديرون اليوم ( البعض منهم ) هو التعامل مع الموظف كأنه آله بلا أي مشاعر ! 

بالتالي لا يهتم لمشاعر الموظف وأنه يريد تطوير نفسه باستمرار وأن يستفيد ويتعلم الخ .. بل يهتم بأن ينجز فقط ليحصل على نتيجه ترضي المدير .. 

وهذا خطأ .. فالإنتاجيه لن تزداد الا ان أحس الموظف مهما كانت وظيفته بقيمته لدييييييك أولا .. 

ببساطه أعطه ما يريد وما ينقصه وسيعطيك أكثر بكثير مما تتوقع .. والجميع سيكون مستفيدا بالنهايه .. 

القيادة وهي اهم صفة يجب ان تتوافر في مدراء الادارات 

قيادة الموظفين الى ان يسعوا جاهدين الى تطوير انفسهم

قيادة الموظفين ومساعدتهم في اظهار امكانياتهم وتحفيزهم وتشجعيهم للعمل وزيادة الانتاج

عدم استخدام اساليب الضغط النفسي والترهيب 

المدير الناجح دائما يعتبر نفسه لاعب احتياط في جميع الادارات طبعا بالاضافة لعملة الاساسي وواجباته .. نفتقر في هذه الايام الى عدم وجود الولاء للمؤسسة وانما الولاء للانجاز وصنع تاريخ شخصي فقط مع تجاهل الآخرين 

القيادة الجيدة بكل معانيها

عدم تحمل مسؤولية الفشل وعدم التحلي بالحكمة وضبط النفس في بعض المواقف وعدم تقبل وجهات النظر للموظفين وعدم بث روح الحماس وتشجيع العمل الجماعي للموظفين وكثرة الانتقادات والتركيز على النقاط السلبية للموظف واهمال النقاط الايجابية لديه

شكرا علي الدعوة

أكثر صفة نفتقدها اليوم في المديرين هي صفة انه جزء لا يتجزء من الكل ولا يكون كل همه العمل فقط وانجازه تحت اي ظروف ولو كانت هذه الظروف هي موظفه نفسه